أثر الثقافة التنظيمية على تنمية الإبداع الإداري في المنظمات: دراسة حالة مؤسسة اتصالات الجزائر سكيكدة
| العنوان بلغة أخرى: |
The Impact of Organizational Culture on the Development of Managerial Creativity in Organizations: A Case Study of Algerian Telecom Campany, Skikda Branch |
|---|---|
| المصدر: | مجلة المشكاة في الاقتصاد، التنمية والقانون |
| الناشر: | المركز الجامعي بلحاج بوشعيب عين تموشنت - معهد العلوم الاقتصادية، التسيير والعلوم التجارية |
| المؤلف الرئيسي: | عبدالباقي، أميرة (مؤلف) |
| مؤلفين آخرين: | طيار، احسن (م. مشارك) |
| المجلد/العدد: | مج5, ع10 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
الجزائر |
| التاريخ الميلادي: |
2019
|
| الصفحات: | 133 - 153 |
| ISSN: |
2478-0243 |
| رقم MD: | 1071628 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | العربية |
| قواعد المعلومات: | IslamicInfo, EcoLink |
| مواضيع: | |
| كلمات المؤلف المفتاحية: |
الثقافة التنظيمية | الإبداع الإداري | Organizational Culture | Managerial Creativity
|
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
52
| المستخلص: |
تهدف هذه الدراسة إلى بيان أثر الثقافة التنظيمية في تنمية الإبداع الإداري لدى العاملين في مؤسسة اتصالات الجزائر فرع سكيكدة. وقد تم استخدام الاستبانة كأداة لجمع البيانات، حيث تم تحليل 42 استبانة. كما تم الاعتماد على المنهج الوصفي التحليلي. وقد توصلت الدراسة إلى بمجموعة من النتائج أهمها وجود أثر ذو دلالة إحصائية للثقافة التنظيمية بأبعادها مجتمعة وبعد التوقعات التنظيمية منفردا في تنمية الإبداع الإداري. This study aims at showing the impact of organizational culture on the development of managerial creativity among the employees of the Algerian Telecom Corporation, Skikda branch. A questionnaire was used to collect data. 42 questionnaires were analyzed. The analytical descriptive method was adopted. The most important results of this study are that there is a statistically significant impact of organizational culture globally and organizational expectations separately on the development of managerial creativity. |
|---|---|
| ISSN: |
2478-0243 |
عناصر مشابهة
-
دور التمكين الإداري في إبداع العاملين: دراسة حالة بالمؤسسة التجارية لاتصالات الجزائر - فرع ولاية بسكرة
بواسطة: عبدالحليم، لطيسة منشور: (2019) -
أثر العوامل التنظيمية على الأداء الإبداعي للعاملين: دراسة حالة الأطباء الكوبيين بالمستشفيات العمومية في الجنوب الشرقي الجزائري
بواسطة: بوجمعة، عونى منشور: (2019) -
دور رأس المال الفكري القائم على نهج التميز والابتكار في تحقيق البراعة التنظيمية: دراسة تطبيقية على العاملين بالشركة المصرية للاتصالات
بواسطة: أبو شحاتة، ثناء معوض علي منشور: (2018) -
العلاقة بين رأس المال الفكري والاستغراق الوظيفي: دراسة تطبيقية على الشركة المصرية للاتصالات
بواسطة: المحلاوي، أحمد سعيد إبراهيم منشور: (2019) -
نموذج مقترح لدراسة أثر المناخ التنظيمي على السلوك الإبداعي: دراسة تطبيقية على عينة من عمال مؤسسة سونلغاز بولاية سعيدة
بواسطة: زقاي، حميدي منشور: (2021)
