تنمية المورد البشري وأثرها على الابتكار بمؤسسة صيدال وحدة عنابة
| العنوان بلغة أخرى: |
Development of Human Resource and its Impact on Innovation in the Saidal Foundation and the Annaba Unit |
|---|---|
| المصدر: | مجلة الدراسات المالية والمحاسبية والإدارية |
| الناشر: | جامعة العربي بن مهيدي أم البواقي - مخبر المالية، المحاسبة، الجباية والتأمين |
| المؤلف الرئيسي: | حمايدية، مروة (مؤلف) |
| مؤلفين آخرين: | بن قدور، علي (م. مشارك) |
| المجلد/العدد: | مج7, ع1 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
الجزائر |
| التاريخ الميلادي: |
2020
|
| الشهر: | جوان |
| الصفحات: | 240 - 256 |
| DOI: |
10.35392/1772-007-001-012 |
| ISSN: |
2352-9962 |
| رقم MD: | 1073360 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | العربية |
| قواعد المعلومات: | EcoLink |
| مواضيع: | |
| كلمات المؤلف المفتاحية: |
تنمية المورد البشري | الابتكار | مؤسسة صيدال | Human Resource Development | Innovation | Saidal Foundation
|
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
17
| LEADER | 02746nam a22002657a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 1812437 | ||
| 024 | |3 10.35392/1772-007-001-012 | ||
| 041 | |a ara | ||
| 044 | |b الجزائر | ||
| 100 | |9 513889 |a حمايدية، مروة |q Hemaidiah, Marwah |e مؤلف | ||
| 245 | |a تنمية المورد البشري وأثرها على الابتكار بمؤسسة صيدال وحدة عنابة | ||
| 246 | |a Development of Human Resource and its Impact on Innovation in the Saidal Foundation and the Annaba Unit | ||
| 260 | |b جامعة العربي بن مهيدي أم البواقي - مخبر المالية، المحاسبة، الجباية والتأمين |c 2020 |g جوان | ||
| 300 | |a 240 - 256 | ||
| 336 | |a بحوث ومقالات |b Article | ||
| 520 | |a تهدف هذه الدراسة إلى تحديد أثر تنمية المورد البشري على الابتكار بمؤسسة صيدال وحدة عنابة، ولجمع البيانات المتعلقة بالدراسة تم تصميم استبانة وتوزيعها على 95 عامل بالمؤسسة، وتم الاعتماد على برنامج spss من أجل القيام بالتحليل الإحصائي متبعين المنهج الوصفي التحليلي. وتوصلت الدراسة إلى وجود أثر ذو دلالة إحصائية بين تنمية المورد البشري وتشجيع الابتكار بالمؤسسة. | ||
| 520 | |b This study aims to determine the impact of the development of the human resource on innovation in the saidal Foundation and the Annaba unit, and to collect the data related to the study, the resolution was designed and distributed to 95 workers in the institution, and the program was relied on spss in order to carry out statistical analysis following the descriptive approach Analytical. The study found a statistically significant effect between the development of the human resource and the promotion of innovation in the institution. | ||
| 653 | |a إدارة الموارد البشرية |a التدريب المهني |a المؤسسات الاقتصادية |a الجزائر | ||
| 692 | |a تنمية المورد البشري |a الابتكار |a مؤسسة صيدال |b Human Resource Development |b Innovation |b Saidal Foundation | ||
| 773 | |4 إدارة الأعمال |6 Business |c 012 |e Journal of Financial, Accounting and Managerial Studies |f Mağallaẗ al-dirāsāt al-māliyaẗ al-muḥāsabiyaẗ wa al-idāriyaẗ |l 001 |m مج7, ع1 |o 1772 |s مجلة الدراسات المالية والمحاسبية والإدارية |v 007 |x 2352-9962 | ||
| 700 | |a بن قدور، علي |g Benkaddour, Ali |e م. مشارك |9 403170 | ||
| 856 | |u 1772-007-001-012.pdf | ||
| 930 | |d y |p y |q n | ||
| 995 | |a EcoLink | ||
| 999 | |c 1073360 |d 1073360 | ||
عناصر مشابهة
-
قياس أثر الاستثمار في راس المال البشري على تحقيق التنمية الاقتصادية: دراسة حالة الجزائر باستعمال طريقة المربعات الصغرى المعدلة بالكامل FMOLS
بواسطة: بورقاق، ميمون منشور: (2020) -
أثر تطبيق ممارسات المسؤولية الاجتماعية للمؤسسات تجاه الموارد البشرية على أداء المورد البشري: دراسة حالة المؤسسة الوطنية لخدمات الآبار ENSP بحاسي مسعود، مسعود
بواسطة: سنيقرة، رفيقة منشور: (2020) -
أثر التمكين الإداري على الرضا الوظيفي للعاملين بشركات السياحة فئة (أ) بالتطبيق على مدينة الأقصر
بواسطة: عبدالعليم، مروة نبيل مصطفى منشور: (2020) -
أثر رأس المال البشري على أداء المؤسسات الاقتصادية: دراسة ميدانية على عينة من المؤسسات الاقتصادية الجزائرية
بواسطة: مزريق، عاشور منشور: (2019) -
أثر إدارة المواهب على الإبتكار التنظيمي
بواسطة: داسى، وهيبة منشور: (2020)
