| LEADER |
03813nam a22003377a 4500 |
| 001 |
1523740 |
| 041 |
|
|
|a eng
|
| 100 |
|
|
|9 589024
|a الشرع، نسرين محمد حسن
|e مؤلف
|
| 245 |
|
|
|a Impact of Quality of Work Life on Work Engagement at Jordanian Private Hospitals
|
| 246 |
|
|
|a أثر جودة حياة العمل على الارتباط الوظيفي في المستشفيات الخاصة الأردنية
|
| 260 |
|
|
|a المفرق
|c 2019
|
| 300 |
|
|
|a 1 - 97
|
| 336 |
|
|
|a رسائل جامعية
|
| 502 |
|
|
|b رسالة ماجستير
|c جامعة آل البيت
|f كلية الاقتصاد والعلوم الادارية
|g الاردن
|o 0933
|
| 520 |
|
|
|a هدفت هذه الدراسة لقياس تأثير جودة حياة العمل على تحسين الارتباط الوظيفي في المستشفيات الخاصة الأردنية. ومن أجل تحقيق هذا الهدف، تم اختيار عينة عشوائية من 200 طبيب من أربعة مستشفيات خاصة لديها برنامج إقامة، وتقع في العاصمة الأردنية؛ عمان. استخدمت الدراسة مسحا عبر الإنترنت لجمع البيانات الأولية اللازمة للدراسة. تم استخدام التحليل العاملي الاستكشافي (EFA) للتحقق من صحة المقاييس المستخدمة في الدراسة، وكشفت نتائجه عن تقليص أبعاد جودة حياة العمل من عشرة أبعاد إلى تسعة أبعاد باستبعاد بعد (الأهمية الاجتماعية لحياة العمل). كما قلل التحليل العاملي الاستكشافي أبعاد الارتباط الوظيفي من ثلاثة أبعاد إلى بعدين من خلال دمج بعد الانغماس في العمل مع بعد القوة في العمل تحت بعد واحد، تم إعادة تسميته ببعد القوة والنشاط في العمل. ولاختبار الفرضية الرئيسية تم استخدام تحليل الانحدار المتعدد، حيث كشفت نتائجه أن الأبعاد التالية لجودة حياة العمل كان لها التأثير الأكبر على الارتباط الوظيفي وهي (توفر الفرص لاستخدام وتطوير القدرات البشرية، سيادة القانون في منظمة العمل، التعويض العادل والكافي، التكامل الاجتماعي في منظمة العمل، الاعتراف بالإنجاز). كما كشفت نتائج هذه الدراسة عن وجود تأثير ذو دلالة إحصائية بين تطبيق أبعاد جودة حياة العمل في المستشفيات الخاصة الأردنية محل الدراسة وتعزيز ارتباط الأطباء بوظائفهم.
|
| 653 |
|
|
|a جودة الحياة
|a بيئة العمل
|a الارتباط الوظيفي
|a المؤسسات الصحية
|a الأردن
|
| 700 |
|
|
|a عبابنة، هايل طلاق محمود
|g Ababneh, Hayel Talaq Mahmoud
|e مشرف
|9 423974
|
| 856 |
|
|
|u 9802-005-004-0933-T.pdf
|y صفحة العنوان
|
| 856 |
|
|
|u 9802-005-004-0933-A.pdf
|y المستخلص
|
| 856 |
|
|
|u 9802-005-004-0933-C.pdf
|y قائمة المحتويات
|
| 856 |
|
|
|u 9802-005-004-0933-F.pdf
|y 24 صفحة الأولى
|
| 856 |
|
|
|u 9802-005-004-0933-1.pdf
|y 1 الفصل
|
| 856 |
|
|
|u 9802-005-004-0933-2.pdf
|y 2 الفصل
|
| 856 |
|
|
|u 9802-005-004-0933-3.pdf
|y 3 الفصل
|
| 856 |
|
|
|u 9802-005-004-0933-4.pdf
|y 4 الفصل
|
| 856 |
|
|
|u 9802-005-004-0933-5.pdf
|y 5 الفصل
|
| 856 |
|
|
|u 9802-005-004-0933-R.pdf
|y المصادر والمراجع
|
| 856 |
|
|
|u 9802-005-004-0933-S.pdf
|y الملاحق
|
| 930 |
|
|
|d y
|
| 995 |
|
|
|a Dissertations
|
| 999 |
|
|
|c 1094645
|d 1094645
|
