| LEADER |
02429nam a22002057a 4500 |
| 001 |
1846729 |
| 041 |
|
|
|a ara
|
| 044 |
|
|
|b المغرب
|
| 100 |
|
|
|a عز الدين، سراتة
|q Ezzuldin, Saratah
|e مؤلف
|9 476277
|
| 245 |
|
|
|a القوة القاهرة وآثارها على تنفيذ عقود الشغل
|
| 260 |
|
|
|b المصطفى الغشام الشعيبي
|c 2020
|g شتنبر
|
| 300 |
|
|
|a 60 - 71
|
| 336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|b Article
|
| 520 |
|
|
|e هدف البحث إلى التعرف على القوة القاهرة وآثارها على تنفيذ عقود الشغل. وقسم البحث إلى مطلبين، استعرض الأول أحكام القوة القاهرة في مجال تنفيذ عقود الشغل والتي اشتملت على مفهوم القوة القاهرة وشروطها في قانون الشغل، بالإضافة إلى حالات القوة القاهرة في مجال تنفيذ عقود الشغل. وكشف الثاني عن آثار القوة القاهرة في مجال تنفيذ عقود الشغل وإثباتها. وأختتم البحث بالإشارة إلى أن المشرع المغربي لم يوفق في معالجة القوة القاهرة في مدونة الشغل كما هو الأمر بالنسبة للقانون الالتزامات والعقود المغربي، وإنما أشار إليها فقط في نصوص متناثرة تقر من خلالها إعفاء أحد الطرفي العلاقة الشغلية من التزاماته الواقعة على عاتقه متى تبث حصول قوة قاهرة حالت بينه تنفيذ التزامه، وبالتالي إعفاءه من المسؤولية العقدية وتحلله من مختلف التزاماته الواقعة على عاتقه. واقترح البحث بضرورة تحديد شروط القوة القاهرة في مدونة الشغل بمقتضي نصوص خاصة. كُتب هذا المستخلص من قِبل المنظومة 2022
|
| 653 |
|
|
|a عقود الشغل
|a التشريعات المغربية
|a القوة القاهرة
|a قانون الالتزامات
|a الاجتهادات القضائية
|
| 773 |
|
|
|4 القانون
|6 Law
|c 005
|l 007
|m ع7
|o 2158
|s مجلة عدالة للدراسات القانونية والقضائية
|v 000
|x 2665-8232
|
| 856 |
|
|
|u 2158-000-007-005.pdf
|
| 930 |
|
|
|d y
|p y
|q n
|
| 995 |
|
|
|a IslamicInfo
|
| 999 |
|
|
|c 1105998
|d 1105998
|
