ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > واقع أخلاقيات الأعمال وسبل ترس...>الوصف

واقع أخلاقيات الأعمال وسبل ترسيخها في الشركات الصناعية العاملة في قطاع غزة

العنوان بلغة أخرى: The Reality of Business Ethics and Ways of Establishing them in the Industrial Companies Operating in the Gaza Strip
المصدر: مجلة الإدارة والتنمية للبحوث والدراسات
الناشر: جامعة علي لونيسي البليدة 2 - مخبر تسيير الجماعات المحلية ودورها في تحقيق التنمية
المؤلف الرئيسي: فروانة، حازم أحمد محمد (مؤلف)
مؤلفين آخرين: عبدالحفيظ، عباس (م. مشارك)
المجلد/العدد: مج8, ع1
محكمة: نعم
الدولة: الجزائر
التاريخ الميلادي: 2019
الصفحات: 15 - 37
DOI: 10.51991/2230-008-001-001
ISSN: 2335-1373
رقم MD: 1111673
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EcoLink
مواضيع:
الشركات والمؤسسات | الشركات الصناعية | الأداء المهني | الأجهزة الرقابية | تقيم الموظفون
كلمات المؤلف المفتاحية:
أخلاقيات الأعمال | الشركات الصناعية | الرقابة الذاتية | القدوة الحسنة | Business Ethics | Industrial Companies | Restraint | Good Example
رابط المحتوى:

الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.
صورة الغلاف QR قانون
حفظ في:
المستخلص: هدفت الدراسة التعرف إلى واقع أخلاقيات الأعمال وسبل ترسيخها في الشركات الصناعية في قطاع غزة، واستخدمت الدراسة المنهج الوصفي التحليلي، والاستبانة كأداة لجمع بيانات الدراسة، وتم توزيع (55) استبانة على مجتمع الدراسة المتمثل في الشركات الصناعية العاملة في قطاع غزة، وتم استرداد (44) استبانة، بنسبة استرداد (80%). وتوصلت الدراسة لعدة نتائج أهمها:
- تمارس أخلاقيات الأعمال في الشركات الصناعية العاملة في قطاع غزة بصورة مقبولة.
- وجود علاقة طردية ذات دلالة إحصائية بين كل من (الرقابة الذاتية، القدوة الحسنة، تقييم الموظفين، ووضع أنظمة دقيقة) وترسيخ أخلاقيات الأعمال في الشركات الصناعية العاملة في قطاع غزة.
وأوصت الدارسة بعدة توصيات أهمها:
- ضرورة رفع مستوى الوعي بأهمية أخلاقيات الأعمال في المنظمات.
- تطوير ميثاق أخلاقي يلزم المدراء والعاملين على حد سواء التقيد به أثناء ممارستهم لعملهم.


L’objectif de ce papier est de comprendre et d’évaluer la réalité de la pratique de l’éthique dans les entreprises industrielles oeuvrant dans la bande de Gaza. La collecte des données c’est basée sur la distribution du questionnaire de l’étude auprès de 55 entreprises industrielles de la bande de Gaza. Le taux de réponse était de 80% (seulement 44 des 55 entrepris esontré pondu). L’étude est parvenue aux résultats suivants :
-Les entreprises de la bande de Gaza respecte réellement l’éthique des affaires.
-Il existe une corrélation positive entre d’un côté l’autocontrôle, le bon exemple et l’évaluation des compétences et d’un autre coté le renforcement et l’amélioration de l’éthique des affaires. Ainsi l’étude recommande :
-La nécessité de sensibiliser l’ensemble des membres de l’entreprise aux questions d’éthique des affaires.
-La nécessité de développer un code d’éthique qui doit être respecté par l’ensemble des membres de l’entreprise.


The study aimed to identify the reality of business ethics and how to strengthen them in industrial companies in the Gaza Strip. The study used the descriptive-analytical approach and the questionnaire form as a data collection tool. Fifty five questionnaires were distributed to the study community comprising of industrial companies operating in the Gaza Strip of which 44 questionnaires were retrieved, with a retrieval rate of (80%). The study reached several results, most notably:
- Business ethics are practiced in industrial companies operating in the Gaza Strip in an acceptable manner.
- There is a statistically significant direct relationship between (self-control, good example, staff assessment, development of accurate regulations) and the strengthening of business ethics in industrial companies operating in the Gaza Strip.
The study made several recommendations, the most important of which are:
- The need to raise awareness of the importance of business ethics in organizations.
- Developing an ethical charter that requires managers and employees alike to abide by it while exercising their work.
This abstract translated by Dar AlMandumah Inc. 2021
ISSN: 2335-1373

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.