| LEADER |
03533nam a2200337 4500 |
| 001 |
1529304 |
| 041 |
|
|
|a eng
|
| 100 |
|
|
|9 609340
|a غانم، أريج محمد محمود
|e مؤلف
|
| 245 |
|
|
|a Factors Affecting Job Satisfaction and Job Performance among Civil Engineers in Jordan
|
| 246 |
|
|
|a العوامل التي تؤثر في الرضا الوظيفي والأدائي لدى المهندسين المدنيين في الأردن
|
| 260 |
|
|
|a عمان
|c 2016
|
| 300 |
|
|
|a 1 - 81
|
| 336 |
|
|
|a رسائل جامعية
|
| 502 |
|
|
|b رسالة ماجستير
|c الجامعة الاردنية
|f كلية الدراسات العليا
|g الاردن
|o 14307
|
| 520 |
|
|
|a تناولت هذه الدراسة العوامل التي تؤثر في الرضا الوظيفي والأدائي بين المهندسين المدنيين في قطاع البناء الأردني، كما تناولت دراسة العلاقة بين الرضا الوظيفي والأدائي في العمل. وقد قام الباحث بمراجعة الأبحاث السابقة المتعلقة بالموضوع ذاته وبناء على ذلك طور الفرضيات الخاصة بذلك. وقد تم توزيع استبيان على عينة عشوائية مكونة من 320 مهندس مدني وتم استلام ٢٦٥ نسخة منه. وقد وصلت نسبة التجاوب إلى 82%. وبناء على نتائج التحليل فإنه يتبين بأن المهندسين المدنيين في الأردن راضون بشكل معتدل عن وظائفهم ولكنهم يتمتعون بأداء وظيفي عال. كما وتبين النتائج بأن عوامل فرص الترقية والإشراف والزملاء في العمل وبيئة العمل لديها تأثير قوي على أداء العمل، في حين لم يتبين بأن لعامل الدفع (الراتب) تأثير قوي على الأداء الوظيفي. كما وتشير النتائج بأن العامل الذي له الأثر الأكبر على الرضا الوظيفي هو بيئة العمل، وعليه فإن النتائج دلت بأنه يجب أن يحظى باهتمام أكبر من الإدارات في المؤسسات المختلفة. في حين حظي عامل الوظيفة بالأثر الأكبر على الأداء الوظيفي وفقا للنتائج. وعليه فإنه يتضح بأن الرضا الوظيفي له أثر كبير على الأداء الوظيفي.
|
| 653 |
|
|
|a الهندسة المدنية
|a المهندسين المدنيين
|a المشاريع الهندسية
|a الرضا الوظيفي
|a الرضا الأدائي
|a الأردن
|
| 700 |
|
|
|a المومني، أيمن حسن الأحمد
|g Al Momani, Ayman Hassan
|e مشرف
|9 415115
|
| 856 |
|
|
|u 9802-001-008-14307-T.pdf
|y صفحة العنوان
|
| 856 |
|
|
|u 9802-001-008-14307-A.pdf
|y المستخلص
|
| 856 |
|
|
|u 9802-001-008-14307-C.pdf
|y قائمة المحتويات
|
| 856 |
|
|
|u 9802-001-008-14307-F.pdf
|y 24 صفحة الأولى
|
| 856 |
|
|
|u 9802-001-008-14307-1.pdf
|y 1 الفصل
|
| 856 |
|
|
|u 9802-001-008-14307-2.pdf
|y 2 الفصل
|
| 856 |
|
|
|u 9802-001-008-14307-3.pdf
|y 3 الفصل
|
| 856 |
|
|
|u 9802-001-008-14307-4.pdf
|y 4 الفصل
|
| 856 |
|
|
|u 9802-001-008-14307-5.pdf
|y 5 الفصل
|
| 856 |
|
|
|u 9802-001-008-14307-R.pdf
|y المصادر والمراجع
|
| 856 |
|
|
|u 9802-001-008-14307-S.pdf
|y الملاحق
|
| 930 |
|
|
|d y
|
| 995 |
|
|
|a Dissertations
|
| 999 |
|
|
|c 1135358
|d 1135358
|
