ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







مواءمة مخرجات التعليم الجامعي لمتطلبات سوق العمل وإنعكاساتها على رؤية 2030

العنوان بلغة أخرى: Harmonization of University Education Outcomes to the Requirements of the Labor Market and its Implications for Vision 2030
المصدر: مجلة الإدارة والقيادة الإسلامية
الناشر: الهيئة العالمية للتسويق الإسلامي
المؤلف الرئيسي: أحمد، رقية الطيب علي (مؤلف)
المجلد/العدد: مج6, ع2
محكمة: نعم
الدولة: الأردن
التاريخ الميلادي: 2021
التاريخ الهجري: 1443
الشهر: سبتمبر / محرم
الصفحات: 211 - 226
DOI: 10.52471/1469-006-002-008
ISSN: 2058-637X
رقم MD: 1145456
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EcoLink, IslamicInfo
مواضيع:
كلمات المؤلف المفتاحية:
التعليم | مخرجات العمل | رؤية 2030 | Education | Labour Market | Vision 2030
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

264

حفظ في:
المستخلص: تعتبر المواءمة بين مخرجات التعليم الجامعي ومتطلبات سوق العمل من أكبر التحديات التي تواجه الدول وذلك لوجود فجوة بين مخرجات التعليم الجامعي وحاجات سوق العمل ومن هنا جاءت هذه الدراسة لإبراز دور الجامعات في تجسيد وتحقيق رؤية المملكة العربية السعودية (2030) وذلكم خلال التكامل بين مخرجاتها ومتطلبات سوق العمل التنافسية كأداة فاعلة في التنمية الاقتصادية مما ينعكس إيجابا على أهداف رؤية المملكة والتي تتمثل في خلق مجتمع حيوي بيئته عامرة وان سعادة المواطنين والمقيمين على رأس الأولويات، واعتمدت الدراسة على المنهج الوصفي التحليلي لدراسة الظاهرة بغرض الوصول إلى نتائج وتوصيات يمكن الاعتماد عليها لتصبح الجامعات ريادية قادرة على تلبية احتياجات سوق العمل المتجددة من الكفاءات العلمية المختلفة ونقل المعرفة العلمية إلى مرحلة الإنتاج وخدمة المجتمع والذي يمثل اهم مرتكزات رؤية 2030 وقد توصلت الدراسة إلى عدد من النتائج أهمها أن من أهم العوامل التي تؤثر في ملاءمة المخرجات لمتطلبات سوق العمل ضعف استعانة الجامعات بآراء أرباب العمل وغياب الدراسات التحليلية لمتطلبات سوق العمل المتجددة يوما بعد يوم وإن دعم برنامج التحول الوطني وتجسيد رؤية 2030 بحاجة إلى أدوار تكاملية بين كافة المجالات والقطاعات كما أوصت بعدد من التوصيات أبرزها ضرورة إعادة هيكلة الجامعات السعودية في إطار يضمن احتياج المملكة من القوى العاملة الوطنية لتحقيق وتجسيد رؤية 2030 وعلى الجامعات ابتكار أساليب جديدة لمواكبة متطلبات سوق العمل. والعمل على تطوير حوكمة الجامعات وتوجيه البحث العلمي نحو التنمية لدعم برنامج التحول الوطني.

The harmonization between university education outcomes and the requirements of the labor market is one of the biggest challenges facing countries due to the existence of a gap between the outputs of university education and the needs of the labor market. Hence, this study came to highlight the role of universities in embodying and achieving the vision of the Kingdom of Saudi Arabia (2030) through the integration between its outputs and the requirements of the market Competitive work as an effective tool in economic development, which reflects positively on the goals of the Kingdom's vision, which is to create a vibrant society with a vibrant environment, and that the happiness of citizens and residents is at the top of the priorities. To meet the needs of the renewable labor market of various scientific competencies and to transfer scientific knowledge to the stage of production and community service, which represents the most important pillars of Vision 2030. Analytical studies of the daily renewable labor market requirements Supporting the National Transformation Program and the embodiment of Vision 2030 needs complementary roles between all fields and sectors. It also recommended a number of recommendations, the most prominent of which is the need to restructure Saudi universities in a framework that guarantees the Kingdom’s need for the national workforce to achieve and embody Vision 2030. Universities must devise new methods to keep pace with market requirements and work to develop university governance and direct scientific research towards development to support the National Transformation Program.

ISSN: 2058-637X