ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > أثر الهندسة البشرية على الأمن...>الوصف

أثر الهندسة البشرية على الأمن والسلامة المهنية في الشركات الصناعية الأردنية: دراسة حالة شركة المناصير للزيوت والمحروقات

العنوان بلغة أخرى: The Effect of Human Engineering on Occupational Security and Safety in Jordanian Industrial Companies: A Case Study Manaseer Oil & Gas Company
المصدر: المجلة العربية للإدارة
الناشر: المنظمة العربية للتنمية الإدارية
المؤلف الرئيسي: السرحان، هايل فلاح مقداد (مؤلف)
مؤلفين آخرين: العظامات، عبدالله مطر نجم (م. مشارك), القرعان، علي زكريا (م. مشارك)
المجلد/العدد: مج41, ع2
محكمة: نعم
الدولة: مصر
التاريخ الميلادي: 2021
الشهر: يونيو
الصفحات: 287 - 301
DOI: 10.21608/AJA.2021.55617.1022
ISSN: 1110-5453
رقم MD: 1148682
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EcoLink
مواضيع:
إدارة الموارد البشرية | السلامة المهنية | الشركات الصناعية | الأردن
كلمات المؤلف المفتاحية:
الهندسة البشرية | السلامة المهنية | الشركة الأردنية الحديثة للزيوت والمحروقات | الأردن | Human Engineering | Occupational Safety | Manaseer Oil & Gas Company | Jordan
رابط المحتوى:
PDF (صورة)     
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

38

حفظ في:
المستخلص: هدفت هذه الدراسة للتعرف على أثر الهندسة البشرية بأبعادها (تنظيم العمل، والموقف والحركة، والعوامل البيئية، والمعلومات والعمليات) على الأمن والسلامة المهنية في الشركات الصناعية الأردنية «شركة المناصير للزيوت والمحروقات كحالة دراسية». تكونت عينة الدراسة من (188) عاملا في الشركة. وأظهرت نتائج الدراسة أن مستوى تصورات العاملين في شركة المناصير نحو تطبيق مجالات الهندسة البشرية في الشركة قد جاءت بمستوى متوسط، وكانت تصوراتهم نحو تحقق معايير الأمن والسلامة المهنية في الشركة كان بمستوى متوسط أيضا. كما أشارت نتائج الدراسة إلى وجود أثر ذو دلالة إحصائية لتطبيق معايير الهندسة البشرية على الأمن والسلامة المهنية في شركة المناصير، حيث كان هناك أثر ذو دلالة إحصائية لكل من بعد الموقف والحركة، وبعد العوامل البيئية، وبعد المعلومات والعمليات على الأمن والسلامة المهنية في الشركة، وعدم وجود أثر ذو دلالة إحصائية لبعد تنظيم العمل على الأمن والسلامة المهنية. وأوصت الدراسة بضرورة العمل على استحداث وحدة إدارية مختصة في كل محطة تحت اسم وحدة الهندسة البشرية تتولى الإدارة والإشراف على سلامة العاملين في المحطة وسلامة المحطة نفسها وزيادة البرامج التدريبية الخاصة بالهندسة البشرية لكافة العاملين بالشركة لزيادة معرفتهم وإلمامهم بأمور الأمن والسلامة المهنية.

This study aims to identify the impact of human engineering (and all of its dimensions: work organizing, position and movement, environmental factors, information and operations) on occupational safety and security in Jordanian industrial companies, Manaseer Oil & Gas Company as a case study. The sample of the study consisted of (188) workers from Manaseer Oil & Gas Company. The results of the study showed that the level of employees’ perceptions towards applying human the standards of engineering in the company was average, and the level of their perceptions towards achieving the standards of occupational safety and security in the company was also average. Furthermore, the results of the study indicated that there is a statistically significant effect of applying human engineering standards on occupational safety and security in Manaseer Company. More specifically, there was a statistically significant effect for the position and movement dimension, the environmental factors dimension, and the information and operations dimension on the occupational safety and security in the company. However, there was no statistically significant effect for of the work organization dimension on occupational safety and security. The study recommended the necessity of working on creating a specialized administrative unit in each station under the name of the Human Engineering Unit to manage and supervise the safety of workers at the station and the safety of the station itself, and to increase training programs for human engineering for all company employees to increase their knowledge and familiarity with issues of occupational safety and security.
ISSN: 1110-5453

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.