1اختر هذا السجل

أثر الأساليب التدريبية الحديثة على كفاءة البرنامج التدريبي: دراسة ميدانية على كلية الأردن الجامعية للتعليم الفندقي والسياحي...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	:The Impact of Using Modern Training Methods on Training Program Efficiency A Field Study on Jordan Applied University College of Hospitality & Tourism Education
المؤلف:	السرحان، هايل فلاح مقداد
المصدر:	إربد للبحوث والدراسات - العلوم الإدارية والمالية , مج18, ع3
الناشر:	جامعة إربد الأهلية - عمادة البحث العلمى
تاريخ:	2015
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	1 - 41
المستخلص:	جاءت هذه الدراسة لتقييم أثر استخدام الأساليب التدريبية الحديثة على كفاءة البرامج التدريبية في كلية الأردن الجامعية للتعليم الفندقي والسياحي، وذلك للوقوف على أهمية الأساليب التدريبي... المستخلص الكامل
PDF (صورة) PDF (نص) HTML

عدد مرات التحميل

76

2اختر هذا السجل

أثر الهندسة البشرية على الأمن والسلامة المهنية في الشركات الصناعية الأردنية: دراسة حالة شركة المناصير للزيوت والمحروقات...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Effect of Human Engineering on Occupational Security and Safety in Jordanian Industrial Companies: A Case Study Manaseer Oil & Gas Company
المؤلف:	السرحان، هايل فلاح مقداد
المصدر:	المجلة العربية للإدارة , مج41, ع2
الناشر:	المنظمة العربية للتنمية الإدارية
تاريخ:	2021
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	287 - 301
المستخلص:	هدفت هذه الدراسة للتعرف على أثر الهندسة البشرية بأبعادها (تنظيم العمل، والموقف والحركة، والعوامل البيئية، والمعلومات والعمليات) على الأمن والسلامة المهنية في الشركات الصناعية الأرد... المستخلص الكامل
PDF (صورة) PDF (نص) HTML

عدد مرات التحميل

47

3اختر هذا السجل

أثر استخدام الإدارة الخضراء في إستقطاب العاملين: دراسة ميدانية البنوك الكويتية

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Impact of Using Green Management in attracting employees: Field Study Kuwaiti Banks
المؤلف:	النويهض، بندر تركي
تاريخ:	2019
الدرجة العلمية:	رسالة ماجستير
الجامعة:	جامعة آل البيت
المستخلص:	هدفت هذه الدراسة إلى قياس أثر استخدام الإدارة الخضراء في استقطاب العاملين في البنوك الكويتية، ولتحقيق أهداف الدراسة تم تصميم وتطوير استبانة تم توزيعها على عينة الدراسة، حيث تكون مج... المستخلص الكامل
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل الخاتمة المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

550

4اختر هذا السجل

أثر التدريب الإلكتروني في القدرات الإبداعية للعالين في الشركات الصناعية في الأردن

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	Impact of Electronic Training In Creative Capabilities of Employees at Industrial Companies in Jordan
المؤلف:	الشرعة، محمد حسين محمد
تاريخ:	2019
الدرجة العلمية:	رسالة ماجستير
الجامعة:	جامعة آل البيت
المستخلص:	هدفت هذه الدراسة للتعرف على أثر التدريب الإلكتروني في القدرات الإبداعية للعاملين بأبعادها (الأصالة، والحساسية للمشكلات، والمرونة الذهنية، والطلاقة الفكرية وتحمل المخاطر) في الشركات... المستخلص الكامل
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل الخاتمة المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

382

5اختر هذا السجل

أثر استراتيجيات إدارة تنوع الموارد البشرية على الأداء التنظيمي: دراسة تطبيقية في البنوك التجارية الأردنية في إقليم الشمال...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Impact of Human Resource Diversity Management Strategies on Organizational Performance: An Applied Study on Jordanian Commercial Banks in the North Region
المؤلف:	الحباب، عبدالعزيز محمد وزان
تاريخ:	2020
الدرجة العلمية:	رسالة ماجستير
الجامعة:	جامعة آل البيت
المستخلص:	هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على أثر استراتيجيات إدارة تنوع الموارد البشرية في الأداء التنظيمي/ دراسة على البنوك التجارية الأردنية في إقليم الشمال، تم استخدام المنهج الوصفي التحليلي... المستخلص الكامل
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل 5 الفصل المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

421

6اختر هذا السجل

أثر جودة الخدمة الداخلية في الرضا الوظيفي في ديوان الخدمة المدنية في الأردن

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Effect of Internal Service Quality on Job Satisfaction at Civil Service Bureau in Jordan
المؤلف:	الشوبكي، نها عبدالله فلاح
تاريخ:	2020
الدرجة العلمية:	رسالة ماجستير
الجامعة:	جامعة آل البيت
المستخلص:	هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على أثر جودة الخدمة الداخلية بأبعادها (الملموسية والموثوقية والاستجابة والتأكيد والتعاطف) على الرضا الوظيفي بأبعاده (الرضا الإدراكي والرضا العاطفي) في د... المستخلص الكامل
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل 5 الفصل المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

239

7اختر هذا السجل

أثر إعادة هندسة الموارد البشرية في أداء العاملين: دراسة ميدانية على الشركات العاملة في منطقة المفرق التنموية...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Impact of Re-Engineering Human Resources on Employees Performance: Afield Study on Operating Companies at Mafraq Development Zone
المؤلف:	العظامات، هلا خالد
تاريخ:	2021
الدرجة العلمية:	رسالة ماجستير
الجامعة:	جامعة آل البيت
المستخلص:	هدفت هذه الدراسة للتعرف على أثر إعادة هندسة الموارد البشرية في أداء العاملين على الشركات العاملة في منطقة المفرق التنموية، ولتحقيق أهداف الدراسة تم اتباع المنهج الوصفي التحليلي؛ إذ... المستخلص الكامل
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل 5 الفصل المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

434

8اختر هذا السجل

أثر نوعية العقد النفسي على نية البقاء في العمل في المنظمات غير الربحية في الأردن

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Impact of Quality of Psychological Contract on the Intention to Remain at Work in Non-Profit Organizations in Jordan
المؤلف:	الشرفات، غسان صالح
تاريخ:	2020
الدرجة العلمية:	رسالة ماجستير
الجامعة:	جامعة آل البيت
المستخلص:	هدفت هذه الدراسة للتعرف إلى أثر نوعية العقد النفسي على نية البقاء في العمل في المنظمات غير الربحية في الأردن، حيث استخدم الباحث المنهج الوصفي التحليلي، وتم تطوير استبانة وتوزيعها ع... المستخلص الكامل
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل 5 الفصل المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

270

9اختر هذا السجل

أثر عدالة نظام تقييم الأداء على ولاء العاملين في شركة مياه اليرموك من وجهة نظر العاملين فيها

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Impact of the Justice of the Performance Appraisal System on the Loyalty of Workers in the Yarmouk Water Company from Point of View of its Employees
المؤلف:	الخوالدة، محمد عبود
تاريخ:	2021
الدرجة العلمية:	رسالة ماجستير
الجامعة:	جامعة آل البيت
المستخلص:	هدفت هذه الدراسة إلى بيان أثر عدالة نظام تقييم الأداء بأبعاده (الصدق، وثبات المقياس، والتمييز، والقبول) على ولاء العاملين بأبعاد (الولاء العاطفي، والولاء المعياري، والولاء المستمر)... المستخلص الكامل
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل 5 الفصل المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

253

10اختر هذا السجل

أثر التفكير الاستراتيجي على الميزة التنافسية في البنوك التجارية الأردنية

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	Impact of Strategic Thinking on Competitive Advantage in Jordanian Commercial Banks
المؤلف:	الجباس، سالم صباح محمد
تاريخ:	2021
الدرجة العلمية:	رسالة ماجستير
الجامعة:	جامعة آل البيت
المستخلص:	هدفت الدراسة التعرف على أثر التفكير الاستراتيجي على الميزة التنافسية في البنوك التجارية الأردنية من وجهة نظر العاملين فيها، ومن أجل تحقيق أهداف الدراسة استخدم الباحث المنهج الوصفي... المستخلص الكامل
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

246

11اختر هذا السجل

أثر تمكين العاملين في جودة الخدمة: دراسة حالة المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي في الأردن

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	Impact Of Employee Empowerment on Service Quality: A Case study Of Social Security Corporation In Jordan
المؤلف:	البدارين، أحمد خالد ناصر
تاريخ:	2018
الدرجة العلمية:	رسالة ماجستير
الجامعة:	جامعة آل البيت
المستخلص:	هدفت الدراسة إلى بيان أثر التمكين الإداري في جودة الخدمة المقدمة في المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي في الأردن. ومن أجل تحقيق هذا الهدف تم اختيار (تفويض السلطة، التدريب، الاتصال الف... المستخلص الكامل
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل الخاتمة المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

308

12اختر هذا السجل

أثر الثقافة التنظيمية في أداء العاملين: دراسة ميدانية على المستشفيات الخاصة في إقليم الشمال في الأردن...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	Impact of organizational Culture on Employee Performance: A Field Study on Private Hospitals at the North Region of Jordan
المؤلف:	الجبوري، خطاب عواد محمود
تاريخ:	2018
الدرجة العلمية:	رسالة ماجستير
الجامعة:	جامعة آل البيت
المستخلص:	هدفت الدراسة إلى التعرف على أثر الثقافة التنظيمية في أداء العاملين في المستشفيات الخاصة في إقليم الشمال. تكون مجتمع الدراسة من جميع العاملين في المستشفيات الخاصة في إقليم الشمال في... المستخلص الكامل
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل 5 الفصل الخاتمة المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

370

13اختر هذا السجل

أثر البراعة التنظيمية في اتخاذ القرار على ريادة الأعمال في المركز الأردني للتصميم والتطوير

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Impact of Organizational Ambidexterity in Decision Taking on Entrepreneurship in Jordan Design and Development Bureau
المؤلف:	العطين، فرح محمد فلاح
تاريخ:	2022
الدرجة العلمية:	رسالة ماجستير
الجامعة:	جامعة آل البيت
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل 5 الفصل المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

226

14اختر هذا السجل

أثر عناصر جودة الحياة الوظيفية على أداء موظفي مؤسسات القطاع الحكومي الأردني

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Effect of Quality of Life Elements on the Performance of Jordanian Government Sector Employees
المؤلف:	الشرعة، نادية حسين
تاريخ:	2022
الدرجة العلمية:	رسالة ماجستير
الجامعة:	جامعة آل البيت
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل 5 الفصل المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

229

15اختر هذا السجل

أثر رأس المال النفسي على السلوك الإبداعي في شركات الاتصالات في الأردن

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Impact of Psychological Capital on Creative Behavior in Jordanian Telecom Companies
المؤلف:	الصفدي، سندس وائل
تاريخ:	2022
الدرجة العلمية:	رسالة ماجستير
الجامعة:	جامعة آل البيت
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل 5 الفصل المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

218

16اختر هذا السجل

أثر تطبيق المسؤولية الاجتماعية على إدارة الأرباح في الشركات الصناعية المدرجة في بورصة عمان

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Impact of Applying of Social Responsibility on Profit Management in Industrial Companies Listed at the Amman Stock Exchange
المؤلف:	جنايدة، معتز أحمد
تاريخ:	2021
الدرجة العلمية:	رسالة ماجستير
الجامعة:	جامعة آل البيت
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل 5 الفصل المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

35

17اختر هذا السجل

جودة الخدمات الرقمية في شركات المحافظ الإلكترونية الأردنية وأثرها على رضا العملاء

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Quality of Digital Services in Jordanian E-Wallet Companies and its Impact on Customers Satisfaction
المؤلف:	المدارمة، حمزة عيد عايد
تاريخ:	2022
الدرجة العلمية:	رسالة ماجستير
الجامعة:	جامعة آل البيت
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل 5 الفصل المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

170

18اختر هذا السجل

أثر التمكين الإداري على نية ترك العمل في الأردن

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Impact of Administrative Empowerment on the Intention to Leave Work in Jordan
المؤلف:	الذيب، يوسف قبيل بخيت
تاريخ:	2023
الدرجة العلمية:	رسالة ماجستير
الجامعة:	جامعة آل البيت
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل 5 الفصل المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

121

19اختر هذا السجل

أثر الرقابة الإدارية على جودة الخدمات المقدمة في مديريات التربية والتعليم في محافظة العاصمة

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Impact of Administrative Control on the Quality of Services Provided in the Directorates of Education in Capital Governorate
المؤلف:	المرعي، عماد خليل طه
تاريخ:	2021
الدرجة العلمية:	رسالة ماجستير
الجامعة:	جامعة آل البيت
المستخلص:	هدفت الدراسة إلى التعرف على أثر الرقابة الإدارية بأبعادها (الرقابة على الرواتب، الرقابة على الحوافز، الرقابة على الأداء، الرقابة على خدمة المراجعين) على جودة الخدمات المقدمة في مدي... المستخلص الكامل
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل 5 الفصل المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

153

20اختر هذا السجل

أثر جودة حياة العمل على السعادة الوظيفية في شركات الاتصالات الأردنية في الأردن

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Impact of Quality of Work Life on Job Happiness in Jordanian Telecom Companies in Jordan
المؤلف:	الجمرة، عبدالله محمد محمود
تاريخ:	2022
الدرجة العلمية:	رسالة ماجستير
الجامعة:	جامعة آل البيت
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل 5 الفصل المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

76

عدد مرات التحميل

47

عدد مرات التحميل

550

عدد مرات التحميل

382

عدد مرات التحميل

421

عدد مرات التحميل

239

عدد مرات التحميل

434

عدد مرات التحميل

270

عدد مرات التحميل

253

عدد مرات التحميل

246

عدد مرات التحميل

308

عدد مرات التحميل

370

عدد مرات التحميل

226

عدد مرات التحميل

229

عدد مرات التحميل

218

عدد مرات التحميل

35

عدد مرات التحميل

170

عدد مرات التحميل

121

عدد مرات التحميل

153

عدد مرات التحميل

600

دليل المستخدم

دليل الفيديو