ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







يجب تسجيل الدخول أولا

القيادة الإدارية محرك للأداء الفعال بالمؤسسة الاقتصادية: دراسة حالة مؤسسة سونلغاز - مديرية التوزيع بالأغواط

العنوان بلغة أخرى: Administrative Leadership Generator of Effective Performance in Economic Company: Sonelghaz Case Study - L.D.U
المصدر: مجلة الإبداع
الناشر: جامعة البليدة 2 - مخبر البحث حول الإبداع وتغير المنظمات والمؤسسات
المؤلف الرئيسي: كيرد، عمار (مؤلف)
المجلد/العدد: ع8
محكمة: نعم
الدولة: الجزائر
التاريخ الميلادي: 2018
الشهر: ديسمبر
الصفحات: 73 - 89
DOI: 10.53999/2297-000-008-006
ISSN: 2352-9563
رقم MD: 1152781
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EcoLink
مواضيع:
كلمات المؤلف المفتاحية:
الإدارة | القيادة | أنماط القيادة | الأداء الوظيفي | Management | Leadership | Leadership Styles | Job Performance
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

22

حفظ في:
المستخلص: تعد القيادة الإدارية الفعالة عنصرا مهما في المؤسسة ومحركا أساسيا لنشاطها بحيث تضمن استقرارها وبقاءها. وهدفت هذه الدراسة إلى التعرف على تأثير القيادة الإدارية على الأداء الوظيفي للعاملين، وقد توصلت الدراسة إلى ارتفاع المستوى العام للأداء الوظيفي بصفة عامة كما أثبتت: وجود علاقة إيجابية بين القيادة الإدارية بمتغيراتها ومستوى الأداء الوظيفي. وجود علاقة طردية موجبة بين نمط الأشراف السائد وارتفاع مستوى الأداء. وجود علاقة طردية موجبة بين بناء فرق العمل وارتفاع مستوى الأداء الوظيفي. وجود علاقة إيجابية بين التحفيز وارتفاع مستوى الأداء الوظيفي .

Effective administrative leadership is an important element in the organization and a key driver of its activity to ensure its stability and survival. This study aimed to determine the impact of leadership on the staff performance, it reached the general conclusion that the level of job performance is good and there is a positive relationship between: -leadership dimensions and the increase level of job performance. - leadership styles and the increase level of job performance. - work group and the increase level of job performance. - motivation and the increase level of job performance.

ISSN: 2352-9563