| LEADER |
02832nam a22002777a 4500 |
| 001 |
1907357 |
| 024 |
|
|
|3 10.37136/1003-021-001-004
|
| 041 |
|
|
|a ara
|
| 044 |
|
|
|b الجزائر
|
| 100 |
|
|
|9 619489
|a بن عبدالله، بثينة
|q Bin Abdullah, Buthainah
|e مؤلف
|
| 245 |
|
|
|a نموذج نظري مقترح لمهارات العلاقات الإنسانية في بيئة العمل
|
| 246 |
|
|
|a A Proposed Theoretical Model for Human Relations Skills in the Work Environment
|
| 260 |
|
|
|b جامعة محمد خيضر بسكرة
|c 2021
|
| 300 |
|
|
|a 70 - 87
|
| 336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|b Article
|
| 520 |
|
|
|a تناولت هذه الورقة البحثية موضوع مهارات العلاقات الإنسانية، نظرا للتغيرات الحاصلة في بيئة العمل وحتمية مواكبتها أصبح من الضروري على المدراء والمسؤولين في المنظمات، العمل على امتلاك مهارات سلوكية فعالة تساعدهم على التكيف مع مختلف التغيرات وهذا ما سعت دراستنا هذه للكشف عنه، حيث تناول الباحثين مجموعة من مهارات العلاقات الإنسانية اللازم توفرها لتحقيق أهداف المنظمة بكفاءة وفعالية وهي مهارة التواصل مهارة العمل في فريق، مهارة القيادة.
|
| 520 |
|
|
|b This paper addressed the topic of human relations skills, due to the changes in the working environment and the imperative to keep up with them it became necessary for managers and officials in organizations, to work on possessing effective behavioral skills to help them adapt to different changes and this study sought to reveal it, where the researchers addressed a set of human relations skills necessary to achieve the organization's goals efficiently and effectively, namely communication skill, skill of work in the team, leadership skill.
|
| 653 |
|
|
|a العلاقات الاجتماعية
|a بيئة العمل
|a أهداف المنظمة
|a المهارات القيادية
|a تدريب العاملون
|
| 692 |
|
|
|a مهارات العلاقات الإنسانية
|a بيئة العمل
|a نموذج نظري
|b Human Relations Skills
|b Work Environment
|b Theoretical Model
|
| 700 |
|
|
|a قشي، إلهام
|q Qashi, Ilham
|e م. مشارك
|9 378029
|
| 773 |
|
|
|4 العلوم الإنسانية ، متعددة التخصصات
|6 Humanities, Multidisciplinary
|c 004
|e Review of Human Sciences
|f Mağallaẗ al-`ulūm al-’insāniyyaẗ
|l 001
|m س21, ع1
|o 1003
|s مجلة العلوم الانسانية
|v 021
|x 1112-3176
|
| 700 |
|
|
|a جوادي، يوسف
|q Jawadi, Yousuf
|e م. مشارك
|9 334955
|
| 856 |
|
|
|u 1003-021-001-004.pdf
|
| 930 |
|
|
|d y
|p y
|q n
|
| 995 |
|
|
|a HumanIndex
|
| 999 |
|
|
|c 1163878
|d 1163878
|
