ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







Adéquation Entre L’offre et les Besoins en Matière de Compétences Marketing: Etude Empirique Basée Sur un Échantillon D’entreprises de la Wilaya de Tiaret

العنوان بلغة أخرى: التوافق بين العرض والاحتياجات من الكفاءات التسويقية: دراسة ميدانية على عينة من مؤسسات ولاية تيارت
العنوان المترجم: Matching Between the Offer and The Needs in Terms of Marketing Skills: An Empirical Study Based on A Sample of Enterprises from Tiaret Province
المصدر: مجلة المعيار
الناشر: المركز الجامعي أحمد بن يحي الونشريسي تيسمسيلت
المؤلف الرئيسي: Guelailia, Redouane (Author)
مؤلفين آخرين: Reguieg, Issaad Driss (Co-Author)
المجلد/العدد: مج9, ع2
محكمة: نعم
الدولة: الجزائر
التاريخ الميلادي: 2018
الصفحات: 538 - 545
DOI: 10.54191/2320-009-002-030
ISSN: 2170-0931
رقم MD: 1170138
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: الفرنسية
قواعد المعلومات: IslamicInfo, EcoLink
مواضيع:
كلمات المؤلف المفتاحية:
الكفاءة | التوافق | المؤسسة | الجامعة | التكوين في التسويق
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون
حفظ في:
المستخلص: Dans cet article, nous essayons de trouver la bonne adéquation entre le cursus universitaire et les besoins des entreprises en matière de compétences marketing.
Afin de déterminer si les universités algériennes répondent adéquatement aux besoins des entreprises en compétences marketing, nous avons procédé à une étude empirique auprès d’un échantillon d’entreprises susceptibles de pratiquer l’activité marketing. Les résultats de notre enquête tendent à démontrer qu’il y a un décalage de perception entre les entreprises et l’université sur la formation des futures compétences marketing appelées à travailler dans les entreprises, et cela à cause de certains facteurs que nous allons expliquer, et nous tentons de proposer quelques suggestions afin de remédier à cette lacune.


Through this, we will try to find the appropriate compatibility between university formation and the needs of institutions for marketing competencies. In order to show whether the Algerian University adequately meets the needs of the institutions for marketing competencies, we conducted a study on a sample of institutions that have the potential to engage in marketing activity. This study shows that there are differences between the institution and the university in understanding and realizing the formation of marketing competencies directed to work in institutions. This is due to a range of factors that we will explain. We will also try to make some suggestions to address this imbalance.
This abstract translated by Dar AlMandumah Inc. 2021

سنحاول من خلال هذا أن نجد التوافق المناسب بين التكوين الجامعي واحتياجات المؤسسات من الكفاءات التسويقية. ومن أجل أن نبين إذا كانت الجامعة الجزائرية تلبي احتياجات المؤسسات من الكفاءات التسويقية بالشكل المناسب، أجرينا دراسة على عينة من المؤسسات التي لها قابلية ممارسة نشاط تسويقي. تبين نتائج هذه الدراسة أن هناك فوارق بين المؤسسة والجامعة في فهم وإدراك تكوين الكفاءات التسويقية الموجهة للعمل في المؤسسات. وهذا بسبب جملة من العوامل التي سنشرحها، كما سنحاول تقديم بعض الاقتراحات لمعالجة هذا الخلل.

ISSN: 2170-0931