ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







أثر الذكاء العاطفي على الالتزام التنظيمي: دراسة تطبيقية على مديرية الشباب والرياضة بمحافظة الشرقية

المصدر: مجلة الدراسات والبحوث التجارية
الناشر: جامعة بنها - كلية التجارة
المؤلف الرئيسي: عبدالقادر، عايدة رشاد (مؤلف)
مؤلفين آخرين: عطا الله، عبير عثمان عبدالعزيز (م. مشارك) , محمود، سامية السيد (م. مشارك)
المجلد/العدد: س40, ع3
محكمة: نعم
الدولة: مصر
التاريخ الميلادي: 2020
الصفحات: 1121 - 1148
ISSN: 1110-1547
رقم MD: 1185802
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EcoLink
مواضيع:
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

200

حفظ في:
LEADER 02769nam a22002297a 4500
001 1931004
041 |a ara 
044 |b مصر 
100 |9 634572  |a عبدالقادر، عايدة رشاد  |e مؤلف 
245 |a أثر الذكاء العاطفي على الالتزام التنظيمي:  |b دراسة تطبيقية على مديرية الشباب والرياضة بمحافظة الشرقية 
260 |b جامعة بنها - كلية التجارة  |c 2020 
300 |a 1121 - 1148 
336 |a بحوث ومقالات  |b Article 
520 |e كشفت الدراسة عن أثر الذكاء العاطفي على الالتزام التنظيمي. عرضت الدراسة أطاراً مفاهيمياً تضمن الذكاء العاطفي، والالتزام التنظيمي. وتمثلت أداة الدراسة في استمارة الاستبانة، وتم تطبيقها على عينة من المديرين بالمستويات المختلفة وهي المستويات العليا والمتوسطة بمديرية الشباب والرياضة بالشرقية، وبلغ قوامها (384) مفردة. وجاءت نتائج الدراسة مؤكدة على أن النظريات التقليدية في مجال القيادة يجب على القادة أن يفكروا بعقلانية دون التأثير بعواطفهم، ونال مفهوم الذكاء العاطفي اهتمام الكثير من المفكرين في مجال الإدارة في الآونة الأخيرة في محاولة منهم للوصول إلى مستوى يتجاوز الفكرة التقليدية للذكاء العقلي، وارتباط الذكاء العاطفي ارتباطاً إيجابياً بالالتزام التنظيمي. وأوصت الدراسة بضرورة التفكير العقلاني لقادة مديريات الشباب والرياضة دون التأثر بعواطفهم مؤكدين على أهمية الذكاء العقلي للقادة. كُتب هذا المستخلص من قِبل المنظومة 2022 
653 |a إدارة الموارد البشرية  |a الذكاء العاطفي  |a الالتزام التنظيمي  |a الرضا الوظيفي 
700 |9 431229  |a عطا الله، عبير عثمان عبدالعزيز  |g Atallah, Abeer Osman  |e م. مشارك 
700 |9 505566  |a محمود، سامية السيد  |q Mahmoud, Samiah Alsayed  |e م. مشارك 
773 |4 الإدارة  |6 Management  |c 040  |f Mağallaẗ Al-Dirāsāt wa Al-Buḥūṯ Al-Tiǧāriyyaẗ  |l 003  |m س40, ع3  |o 1918  |s مجلة الدراسات والبحوث التجارية  |t Journal of Studies and Business Research  |v 040  |x 1110-1547 
856 |u 1918-040-003-040.pdf 
930 |d y  |p y  |q n 
995 |a EcoLink 
999 |c 1185802  |d 1185802