| LEADER |
03144nam a22002537a 4500 |
| 001 |
1946386 |
| 041 |
|
|
|a ara
|
| 044 |
|
|
|b الجزائر
|
| 100 |
|
|
|9 642020
|a بروبي، سمية
|e مؤلف
|
| 245 |
|
|
|a دور المعرفة في تعزيز القدرات الإبداعية للعاملين في مؤسسة IRIS
|
| 246 |
|
|
|a The Role of Knowledge in Enhancing the Creative Capabilities of Iris Employees
|
| 260 |
|
|
|b جامعة سطيف 1 - كلية العلوم الاقتصادية والتجارية وعلوم التسيير
|c 2019
|g ديسمبر
|
| 300 |
|
|
|a 285 - 299
|
| 336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|b Article
|
| 520 |
|
|
|a في ظل الاقتصاد الجديد أصبحت المعرفة تشكل ثروة حقيقية للمؤسسات وموردا أساسيا للإبداع، وأصلا من أصولها التي يعتمد عليها في خلق ميزة تنافسية مستدامة. وبناء على ذلك جاءت هذه الورقة البحثية لتسليط الضوء على دور المعرفة (الصريحة والضمنية) في تعزيز القدرات الإبداعية للعاملين، ولتحقيق ذلك تم صياغة استبيان وتوزيعه على كل العاملين بمؤسسة IRIS، وقد تم استرجاع 30 استبيان، الذي خضع للتحليل باستخدام الحزمة الإحصائية للعلوم الاجتماعية (SPSS, V25)، وقد توصلت الدراسة إلى أن المعرفة تقوم بدور إيجابي في تعزيز القدرات الإبداعية للعاملين بالمؤسسة محل الدراسة.
|
| 520 |
|
|
|b Under the new economy, knowledge has become a real wealth of companies, a key source of essential innovation and important asset in creation of a sustainable competitive advantage. Accordingly this research paper highlighting the role of knowledge (both explicit and implicit) in enhancing the employees’ creative capabilities. To achieve this, a questionnaire was designed and distributed to all employees of the company under study (IRIS). 30 questionnaires were retrieved and then analyzed using the Statistical Package for Social Sciences (SPSS, v 25). The study concluded that knowledge (whether implicit or explicit) plays a positive role in enhancing the creative capabilities among IRIS employees.
|
| 653 |
|
|
|a القدرات الإبداعية
|a أداء العاملين
|a المؤسسات الاقتصادية
|a اقتصاديات المعرفة
|
| 692 |
|
|
|a معرفة صريحة
|a معرفة ضمنية
|a إدارة المعرفة
|a الإبداع
|a القدرات الإبداعية
|b Explicit Knowledge
|b Implicit Knowledge
|b Knowledge Management
|b Creativity
|b Creative Capabilities
|
| 773 |
|
|
|c 004
|e Journal of Economics and Management
|f Mağallaẗ al-`ulūm al-’iqtiṣādiyyaẗ wa al-`ulūm al-tasyīr
|l 001
|m مج19, ع1
|o 2349
|s مجلة العلوم الاقتصادية وعلوم التسيير
|v 019
|x 1112-3443
|
| 700 |
|
|
|a رحماني، منير
|q Rahmani, Munir
|e م. مشارك
|9 642021
|
| 856 |
|
|
|u 2349-019-001-004.pdf
|
| 930 |
|
|
|d y
|p y
|q n
|
| 995 |
|
|
|a EcoLink
|
| 999 |
|
|
|c 1199930
|d 1199930
|
