ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > تأثير تطبيق منهجية ستة سيجما ع...>الوصف

تأثير تطبيق منهجية ستة سيجما على أداء التصنيع: دراسة ميدانية على قطاع الصناعات الدوائية في القاهرة الكبرى

العنوان بلغة أخرى: The Impact of Applying Six-Sigma Methodology on Manufacturing Performance: Field Study on the Pharmaceutical Industries Sector in Greater Cairo
المصدر: المجلة العلمية للاقتصاد والتجارة
الناشر: جامعة عين شمس - كلية التجارة
المؤلف الرئيسي: مصطفى، وليد سليمان محمد (مؤلف)
مؤلفين آخرين: شرارة، حسين محمد أيوب (مشرف) , سلام، صلاح حسن علي (مشرف)
المجلد/العدد: ع4
محكمة: نعم
الدولة: مصر
التاريخ الميلادي: 2021
الشهر: ديسمبر
الصفحات: 473 - 514
ISSN: 2636-2562
رقم MD: 1206081
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EcoLink
مواضيع:
الشركات الصناعية | الأداء التصنيعي | الاستراتيجيات الإدارية | منهجية ستة سيجما | الجودة الشاملة | شركات صناعة الأدوية | مصر
كلمات المؤلف المفتاحية:
ستة سيجما "Six Sigma" | الأداء | دعم الإدارة العليا | التخطيط الاستراتيجي | التحسين المستمر | المتطلبات البشرية | المتطلبات الإدارية | المتطلبات المادية | المتطلبات التقنية | الأنظمة المطبقة | أنماط القيادة الإدارية | تدريب وتنمية الموارد البشرية | تمكين العاملين | التقييم والمتابعة لتحقيق الجودة
رابط المحتوى:
PDF (صورة)     
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

121

حفظ في:
المستخلص: تناول هذا البحث موضوع من الموضوعات الهامة والذي يحمل عنوان تأثير تطبيق منهجية ستة سيجما على أداء التصنيع (دراسة ميدانية على قطاع الصناعات الدوائية في القاهرة الكبرى)، وذلك لتحقيق مجموعة من الأهداف تمثلت في التعرف على تأثير تطبيق منهجية ستة سيجما على أداء التصنيع للشركات محل البحث من خلال اختبار صحة الفرض الرئيسي للبحث والفروض الفرعية التابعة له، ولتحقيق الغرض من البحث تم تحديد أبعاد تطبيق منهجية ستة سيجما كمتغير مستقل وتشمل عدد (12) بعد (دعم الإدارة العليا، التخطيط الاستراتيجي، التحسين المستمر، المتطلبات البشرية، المتطلبات الإدارية، المتطلبات المادية، المتطلبات التقنية، الأنظمة المطبقة، أنماط القيادة الإدارية، تدريب وتنمية الموارد البشرية، تمكين العاملين، التقييم والمتابعة لتحقيق الجودة)، وتحديد أداء التصنيع كمتغير تابع، ومن هذا المنطلق اعتمد الباحث في جمع البيانات على استمارة الاستقصاء وتتكون من ثلاثة أقسام القسم الأول: ويشمل على البيانات الديموغرافية (النوع الاجتماعي، العمر، المؤهل العلمي، المسمى الوظيفي، سنوات الخبرة)، القسم الثاني: ويشمل على عدد (76) عبارة موزعة على أبعاد تطبيق منهجية ستة سيجما الأثني عشر بعد (دعم الإدارة العليا، التخطيط الاستراتيجي، التحسين المستمر، المتطلبات البشرية، المتطلبات الإدارية، المتطلبات المادية، المتطلبات التقنية، الأنظمة المطبقة، أنماط القيادة الإدارية، تدريب وتنمية الموارد البشرية، تمكين العاملين، التقييم والمتابعة لتحقيق الجودة)، القسم الثالث: ويشمل عدد (24) عبارة لأداء التصنيع، ويتكون مجتمع البحث من الشركات العاملة في مجال صناعة الأدوية في القاهرة الكبرى وعددهم (75) شركة ونظراً لكبر عدد الشركات قام الباحث بوضع معيار بأن يكون مجتمع البحث للشركات التي رأس مالها مائة مليون فأكثر ليصبح عدد الشركات العاملة في مجال صناعة الأدوية في القاهرة الكبرى (34) شركة. وتم أخذ عدد (6) مفردة من كل شركة ليصبح إجمالي حجم المجتمع (204) مفردة ويصبح عدد شركات الأدوية بالقاهرة (17) شركة بنسبة (50%) وعدد شركات الأدوية بالجيزة (11) شركة بنسبة (32.4%) وعدد شركات الأدوية بالقليوبية (6) شركة بنسبة (17.6%)، وتم تحديد حجم العينة الميدانية بشركات الأدوية لتكون (133) استمارة وتم توزيع عدد (150) استمارة، وتم تجميع الاستمارات المرتدة الصحيحة والبالع عددها (133) استمارة بنسبة بلغت (88.7%) من الاستمارات الموزعة، ويصبح عدد العاملين بالعينة بشركات الأدوية بالقاهرة (66) بنسبة (49.6%) وعدد العاملين بشركات الأدوية بالجيزة (42) بنسبة (31.6%) وعدد العاملين بشركات الأدوية بالقليوبية (25) بنسبة (18.8%)، ولتحقيق أهداف البحث قام الباحث بإدخال البيانات التي تم جمعها من خلال استمارة الاستقصاء في الحاسب الآلي على البرامج الإحصائي (MINITAB 18)، وقام بتحليل البيانات واختبار فروض البحث بالاعتماد على عدد من الأساليب الإحصائية وتشمل: معامل الثبات ألفا كرونباخ (Coefficient Cronbach's Alpha)، مقاييس الإحصاء الوصفي (Descriptive Statistic Measures) اختبارات (1-Sample T)، اختبارات (2-Sample T)، اختبارات (ANOVA)، معامل الارتباط لبيرسون (Pearson correlation)، اختبارات الانحدار البسيط (Simple Regression)، وقد أظهرت نتائج البحث عدم صحة الفرض الرئيسي والذي ينص على أنه: "لا يوجد تأثير جوهري ذات دلالة إحصائية بين أبعاد تطبيق منهجيه ستة سيجما، وتحسين أداء التصنيع"، كما ثبت عدم صحة فروضه الفرعية الاثنى عشر المنبثق منه.

This research deals with the subject of important topics, which holds the title of The impact of Applying Six-Sigma methodology On manufacturing performance (field study on the Pharmaceutical Industries Sector in Greater Cairo). So as to achieve a set of goals consisted in identifying the impact of Applying Six-Sigma methodology On manufacturing performance companies under study Through testing the validity of the main hypothesis of the study and its subordinate hypotheses. To achieve the purpose of the research, the dimensions of applying the Six Sigma methodology have been defined as an independent variable and include a number (12) Dimension (support to senior management, strategic planning, continuous improvement, human requirements, administrative requirements, material requirements, technical requirements, applied systems, patterns of administrative leadership, training and development of human resources, Empowering employees, evaluation and monitoring to achieve quality) And the identification of Manufacturing performance as a dependent variable. The researcher relied on collecting data on the questionnaire (survey form) and it consists of three sections The first section: It includes personal and functional characteristics (gender, age, educational qualification, job title, and years of experience) of workers in pharmaceutical companies. The second section: It includes the number (76) phrases distributed on the twelve dimensions of the Six Sigma methodology (supporting senior management, strategic planning, continuous improvement, human requirements, administrative requirements, material requirements, technical requirements, applied regulations, patterns of administrative leadership, training and development of human resources, empowering workers, evaluation and follow up to achieve quality).Section Three: It includes (24) phrases for Manufacturing performance. The study population consists of companies operating in the pharmaceutical industry in Greater Cairo (Cairo, Giza, and Qalyubia) and they are (75) companies. Given the large number of companies, the researcher set a standard for the study community to be for companies whose capital is one hundred million or more, so that the number of companies operating in The pharmaceutical industry in Greater Cairo (34) companies. A number of (6) individuals were taken from each company, To become the total size of society to (204), individuals and the number of pharmaceutical companies in Cairo will become (17) companies, with a percentage of (50%), and the number of pharmaceutical companies in Giza (11) companies, with a percentage of (32.4%) and the number of pharmaceutical companies in Qalyubia (6) companies, with a percentage of (17.6%). The size of the field sample in the pharmaceutical companies was determined to be (133) questionnaire, and a number of (150) questionnaire, were distributed, Correct feed back questionnaire, were collected the number of (133) questionnaire, is (88.7%) of the distributed questionnaire, and the number of workers in the sample at pharmaceutical companies in Cairo (66) with a percentage of (49.6%)The number of workers in the pharmaceutical companies in Giza is (42) with a percentage of (31.6%). and the number of workers in pharmaceutical companies in Qalyubia (25) with a percentage of (18.8%). To achieve the research objectives, the researcher entered the data collected through the computer survey questionnaire on the statistical programs (MINITAB 18), then he analyzed the data and tested the hypotheses of the study based on a number of statistical methods, including: Coefficient Cronbach's Alpha Descriptive Statistic Measurements (1-Sample T), 2-Sample T, ANOVA, Pearson Correlation, Simple Regression. The results of the research showed: The validity of the main hypothesis, which states that "there is no effect of statistical significance between the dimensions of Applying Six-Sigma methodology, and improving manufacturing performance, As proven Invalidity the twelve sub-hypothesis emanating from it.
ISSN: 2636-2562

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.