ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > إدارة الموارد البشرية في ظل تب...>الوصف

إدارة الموارد البشرية في ظل تبني مفهوم الجودة الشاملة بالمنظمات الحكومية: عرض نظري

العنوان بلغة أخرى: Management of Human Resources in Light of the Adoption of the Concept of Total Quality in Government Organizations: Theoretical Presentation
المصدر: مجلة الرواق للدراسات الاجتماعية والإنسانية
الناشر: المركز الجامعي أحمد زبانة غليزان - مخبر الدراسات الاجتماعية والنفسية والانثروبولوجية
المؤلف الرئيسي: غراز، الطاهر (مؤلف)
مؤلفين آخرين: سوالمية، نورية (م. مشارك)
المجلد/العدد: مج6, ع1
محكمة: نعم
الدولة: الجزائر
التاريخ الميلادي: 2020
الصفحات: 6 - 24
DOI: 10.35779/2002-006-001-001
ISSN: 2437-0363
رقم MD: 1213415
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EduSearch, HumanIndex
مواضيع:
القوى العاملة | الجودة الشاملة | المؤسسات الحكومية
كلمات المؤلف المفتاحية:
الموارد البشرية | إدارة الموارد البشرية | الجودة | إدارة الجودة الشاملة | منظمات الأعمال | Human Resources | Human Resource Management | Quality | Total Quality Management | Business Organizations
رابط المحتوى:
PDF (صورة)     
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

9

حفظ في:
المستخلص: يعتبر مفهوم إدارة الجودة الشاملة من أهم المفاهيم التي استحوذت على الاهتمام الكبير من قبل المديرين الممارسين والباحثين الأكاديميين كإحدى الأنماط الإدارية السائدة والمرغوبة في الفترة الحالية بمنظمات الأعمال. وقد وصفت بأنها الموجة الثورية الثالثة بعد الثورة الصناعية وثورة المعلومات. وتأسيسا على ما سبق تسعى هذه الورقة البحثية إلى الكشف عن تبني مفهوم الجودة الشاملة من خلال ممارسات إدارة الموارد البشرية بمنظمات الأعمال المعاصرة.

The concept of TQM is one of the most important concepts that has captured the great interest of practicing managers and academic researchers as one of the prevailing and desirable management styles in the current period with business organizations. It was described as the third revolutionary wave after the Industrial Revolution and the information revolution.. Based on the above, this paper seeks to reveal the adoption of the concept of total quality through human resources management practices in contemporary business organizations.
ISSN: 2437-0363

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.