ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > أثر القيادة التحويلية في تفعيل...>مارك

أثر القيادة التحويلية في تفعيل عمليات إدارة المعرفة: دراسة حالة مؤسسة بلاستي أنابيب بولاية الوادي

العنوان بلغة أخرى: The Impact of Transformational Leadership in Activating Knowledge Management Processes: A Case Study of Plasti-Anabib Corporation in Eloued State
المصدر: أبحاث اقتصادية وإدارية
الناشر: جامعة محمد خيضر بسكرة - كلية العلوم الاقتصادية والتجارية وعلوم التسيير
المؤلف الرئيسي: بن خليفة، أحمد (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): Benkhalifa, Ahmed
مؤلفين آخرين: بعلي، حمزة (م. مشارك)
المجلد/العدد: مج15, ع1
محكمة: نعم
الدولة: الجزائر
التاريخ الميلادي: 2021
الشهر: يونيو
الصفحات: 235 - 252
DOI: 10.37136/0504-015-001-021
ISSN: 1112-7902
رقم MD: 1219162
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EcoLink
مواضيع:
القيادة التحويلية | إدارة المعرفة | مؤسسة بلاستي أنابيب | المؤسسات الجزائرية
كلمات المؤلف المفتاحية:
القيادة التحويلية | إدارة المعرفة | التأثير المثالي | الدافع الإلهامي | الاستشارة الفكرية | الاعتبارات الفردية | Transformational Leadership | Knowledge Management | The Ideal Effect | Inspirational Motivation | Intellectual Stimulation | Individual Considerations
رابط المحتوى:
PDF (صورة)     
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

15

حفظ في:
LEADER 03065nam a22002657a 4500
001 1966476
024 |3 10.37136/0504-015-001-021 
041 |a ara 
044 |b الجزائر 
100 |a بن خليفة، أحمد  |g Benkhalifa, Ahmed  |e مؤلف  |9 192872 
245 |a أثر القيادة التحويلية في تفعيل عمليات إدارة المعرفة:  |b دراسة حالة مؤسسة بلاستي أنابيب بولاية الوادي 
246 |a The Impact of Transformational Leadership in Activating Knowledge Management Processes:  |b A Case Study of Plasti-Anabib Corporation in Eloued State 
260 |b جامعة محمد خيضر بسكرة - كلية العلوم الاقتصادية والتجارية وعلوم التسيير  |c 2021  |g يونيو 
300 |a 235 - 252 
336 |a بحوث ومقالات  |b Article 
520 |a تهدف الدراسة لاختبار أثر القيادة التحويلية على تفعيل إدارة المعرفة في شركة بلاستي أنابيب، أجريت الدراسة بالاعتماد على الاستبيان كأداة للدراسة، تكونت العينة من (101) فردا، من بين النتائج المتوصل إليها هو أن شركة بلاستي أنابيب بالوادي بمستوى متوسط بما يخص عملية القيادة التحويلية، وهناك أثر إيجابي ذو دلالة إحصائية للقيادة التحويلية على تفعيل عمليات إدارة المعرفة وهذا حسب الأبعاد المعتمدة في نموذج الدراسة. 
520 |b The study aims to test the impact of transformational leadership on activating knowledge management in Plasti-anabib company, the study was carried out using a questionnaire as a study tool, The sample consisted of (46) individuals, Among the findings is that Plasti-anabib Company in the valley has a medium level in terms of the transformational leadership process, There is a positive, statistically significant effect of transformational leadership on activating knowledge management processes, according to the dimensions adopted in the study model. 
653 |a القيادة التحويلية  |a إدارة المعرفة  |a مؤسسة بلاستي أنابيب  |a المؤسسات الجزائرية 
692 |a القيادة التحويلية  |a إدارة المعرفة  |a التأثير المثالي  |a الدافع الإلهامي  |a الاستشارة الفكرية  |a الاعتبارات الفردية  |b Transformational Leadership  |b Knowledge Management  |b The Ideal Effect  |b Inspirational Motivation  |b Intellectual Stimulation  |b Individual Considerations 
773 |4 الاقتصاد  |6 Economics  |c 021  |f Abḥāṯ iqtiṣādiyaẗ wa idāriyaẗ  |l 001  |m مج15, ع1  |o 0504  |s أبحاث اقتصادية وإدارية  |t Economic and Administrative Research  |v 015  |x 1112-7902 
700 |a بعلي، حمزة  |g Baali, Hamza  |e م. مشارك  |9 440307 
856 |u 0504-015-001-021.pdf 
930 |d y  |p y  |q n 
995 |a EcoLink 
999 |c 1219162  |d 1219162 

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.