دور رأس المال البشري في تحقيق إبداع العاملين: دراسة ميدانية بمؤسسة يونيكاب "بسكرة"
| العنوان بلغة أخرى: |
The Role of Human Capital in Achieving Administrative Creativity: Case Study at ENICAB Foundation "Biskra" |
|---|---|
| المصدر: | دراسات اقتصادية |
| الناشر: | مركز البصيرة للبحوث والاستشارات والخدمات التعلمية |
| المؤلف الرئيسي: | وقنوني، باية (مؤلف) |
| مؤلفين آخرين: | عبدالحليم، لطيسة (م. مشارك) |
| المجلد/العدد: | مج21, ع2 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
الجزائر |
| التاريخ الميلادي: |
2021
|
| الصفحات: | 216 - 234 |
| DOI: |
10.37487/0845-021-002-012 |
| ISSN: |
1112-7988 |
| رقم MD: | 1221488 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | العربية |
| قواعد المعلومات: | EcoLink |
| مواضيع: | |
| كلمات المؤلف المفتاحية: |
رأس المال البشري | Human Capital | Skills | Knowledge | Competencies | Administrative Creativity
|
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
24
| LEADER | 02734nam a22002657a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 1969075 | ||
| 024 | |3 10.37487/0845-021-002-012 | ||
| 041 | |a ara | ||
| 044 | |b الجزائر | ||
| 100 | |a وقنوني، باية |g Ouaguenouni, Baya |e مؤلف |9 576203 | ||
| 245 | |a دور رأس المال البشري في تحقيق إبداع العاملين: |b دراسة ميدانية بمؤسسة يونيكاب "بسكرة" | ||
| 246 | |a The Role of Human Capital in Achieving Administrative Creativity: |b Case Study at ENICAB Foundation "Biskra" | ||
| 260 | |b مركز البصيرة للبحوث والاستشارات والخدمات التعلمية |c 2021 | ||
| 300 | |a 216 - 234 | ||
| 336 | |a بحوث ومقالات |b Article | ||
| 520 | |a هدفت الدراسة إلى التعرف على دور رأس المال البشري بمختلف أبعاده في تحقيق إبداع العاملين بمؤسسة يونيكاب "بسكرة" -حيث أصبح ينظر لرأس المال البشري كمورد استراتيجي له دور في إبداع العاملين، ولتوضيح العلاقة بين متغيري البحث تم استخدام الاستبيان لجمع البيانات، كما تم استخدام برنامج الخدمة الإحصائية للعلوم الاجتماعية (SPSS)، ومن النتائج المتوصل إليها في ضوء الدراسة، أن هناك دور لرأس المال البشري بأبعاده المختلفة في تحقيق إبداع العاملين. | ||
| 520 | |b The study aimed to identify the role of human capital in its various dimensions in achieving the creativity of the employees of the Unicap Foundation "Biskra" - where human capital is seen as a strategic resource that has a role in the creativity of workers, and to clarify the relationship between the research variables a questionnaire was used to collect data, and a program was used S tistical Service for Social Sciences (SPSS), and among the findings in the light of the study, that there is a role for human capital with its various dimensions in achieving the creativity of workers. | ||
| 653 | |a الموارد البشرية |a الإبداع الوظيفي |a الإبداع الإداري |a المؤسسات الاقتصادية | ||
| 692 | |a رأس المال البشري |b Human Capital |b Skills |b Knowledge |b Competencies |b Administrative Creativity | ||
| 700 | |a عبدالحليم، لطيسة |e م. مشارك |9 648163 | ||
| 773 | |4 الاقتصاد |6 Economics |c 012 |e Economic Studies |f Dirāsāt iqtiṣādiyaẗ |l 002 |m مج21, ع2 |o 0845 |s دراسات اقتصادية |v 021 |x 1112-7988 | ||
| 856 | |u 0845-021-002-012.pdf | ||
| 930 | |d y |p y |q n | ||
| 995 | |a EcoLink | ||
| 999 | |c 1221488 |d 1221488 | ||
عناصر مشابهة
-
دور رأس المال البشري في تحقيق الميزة التنافسية: دراسة ميدانية بمؤسسة سوناطراك "بسكرة"
بواسطة: عبدالحليم، لطيسة منشور: (2022) -
دور رأس المال البشري في تحقيق الإبداع الإداري لدى العاملين بالبنوك التجارية المصرية
بواسطة: البطشة، ماجد محمد حمدي منشور: (2019) -
واقع تنمية الموارد البشرية في المؤسسة الاقتصادية الجزائرية: دراسة ميدانية بمؤسسة اتصالات الجزائر
بواسطة: بن منصور، اليمين منشور: (2020) -
دور رأس المال الفكري في تحقيق الإبداع لدى العاملين في الجامعات الفلسطينية العاملة في الضفة الغربية
بواسطة: جرادات، ناصر محمد سعود منشور: (2020) -
دور ممارسات القيادة الاستراتيجية في تبني السلوك الإبداعي للعاملين في المنظمة: دراسة ميدانية
بواسطة: الغريب، أيمن فاروق أنور منشور: (2022)
