| LEADER |
03716nam a22002297a 4500 |
| 001 |
1977574 |
| 041 |
|
|
|a ara
|
| 044 |
|
|
|b مصر
|
| 100 |
|
|
|a محمد، عماد صقر عبده
|g Mohammed, Emad Saqr Abduh
|e مؤلف
|9 309603
|
| 245 |
|
|
|a أثر ممارسات الابتكار على تحقيق الرشاقة التنظيمية:
|b دراسة تطبيقية مقارنة بين البنوك الإسلامية والبنوك التجارية بدولة الكويت
|
| 246 |
|
|
|a The Effect of Innovation Practices on Achieving Organizational Agility:
|b A Comparative Study between Islamic Banks and Commercial Banks in Kuwait
|
| 260 |
|
|
|b أكاديمية السادات للعلوم الإدارية - مركز الاستشارات والبحوث والتطوير
|c 2017
|g أكتوبر
|
| 300 |
|
|
|a 46 - 90
|
| 336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|b Article
|
| 520 |
|
|
|a هدفت الدراسة الحالية إلى بحث علاقة الأثر بين ممارسات الابتكار على الرشاقة التنظيمية بالبنوك التجارية الكويتية من حيث الابتكار البشري والمؤسسي والابتكار في الخدمات المصرفية، تم تطبيق الدراسة على عينة قدرها 105 مفردة توصلت الدراسة إلى وجود علاقة إيجابية معنوية ذات دلالة إحصائية بين ممارسات الابتكار والرشاقة التنظيمية بالبنوك التجارية بالكويت حيث وجدت علاقة معنوية وتأثير بين الابتكار البشرى والابتكار المؤسسي والابتكار في الخدمات المصرفية والرشاقة التنظيمية لدى البنوك التجارية. وأوصت الدراسة إلى أهمية أن تحدد البنوك التجارية إجراءات عملية وخطط تطبيقية لأجل ترسيخ ممارسات الابتكار بأبعاده الثلاثة القائمة على العنصر البشرى والمؤسسي والخدمات، مع ضرورة نشر مفهوم الرشاقة التنظيمية وتطبيقه في البنك لضمان عنصر السرعة والدقة والمرونة مع وضع مؤشرات لقياس الابتكار والرشاقة على مستوى البنك.
|
| 520 |
|
|
|b The present study aimed at examining the relationship of the effect of innovation practices on the organizational fitness of the Kuwaiti commercial banks in terms of human and institutional innovation and innovation in banking services. The study was applied to a sample of 105 individuals. The study found a significant positive relationship between the regulatory and innovation practices of banks Commercial relations in Kuwait where there was a significant relationship between human innovation, institutional innovation and innovation in the banking and regulatory agility of commercial banks. The study recommended that commercial banks identify practical measures and implementation plans to establish innovation practices in its three dimensions based on human, institutional and services. The concept of organizational agility should be deployed and implemented in the bank to ensure speed, accuracy and flexibility.
|
| 653 |
|
|
|a الرشاقة التنظيمية
|a الخدمات المصرفية
|a البنوك الإسلامية
|a البنوك التجارية
|a الكويت
|
| 773 |
|
|
|4 الإدارة
|6 Management
|c 002
|e Management Researches Magazine
|f Maǧallaẗ al-buḥūṯ al-idāriyyaẗ
|l 004
|m مج35, ع4
|o 0465
|s مجلة البحوث الإدارية
|v 035
|x 1110-225x
|
| 856 |
|
|
|u 0465-035-004-002.pdf
|
| 930 |
|
|
|d y
|p y
|q n
|
| 995 |
|
|
|a EcoLink
|
| 999 |
|
|
|c 1229326
|d 1229326
|
