خصائص و مواصفات دراسات قياس الأثر التدريبي

المصدر:	مؤتمر: إدارة وتنمية الموارد البشرية في القطاع العام: الواقع والتطلعات والتحديات
الناشر:	المنظمة العربية للتنمية الإدارية وديوان الخدمة المدنية الاردني والجهاز المركزي للتنظيم والادارة المصري
المؤلف الرئيسي:	جرادات، أسامة (مؤلف)
محكمة:	نعم
الدولة:	مصر
التاريخ الميلادي:	2011
مكان انعقاد المؤتمر:	القاهرة
الهيئة المسؤولة:	المنظمة العربية للتنمية الإدارية و ديوان الخدمة المدنية و المعهد الوطني للتدريب ، الأردن و الجهاز المركزي للتنظيم و الإدارة ، مصر
الشهر:	ديسمبر
الصفحات:	249 - 269
رقم MD:	123434
نوع المحتوى:	بحوث المؤتمرات
اللغة:	العربية
قواعد المعلومات:	EcoLink
مواضيع:	تنمية الموارد البشرية \| تخطيط الموارد البشرية \| إدارة الأفراد \| التدريب المهني \| تقويم الأداء \| علاقات العمل \| التخطيط الإداري \| الرضا الوظيفي \| اتخاذ القرارات \| القرارات الإدارية \| التدريب الإداري
رابط المحتوى:	PDF (صورة) PDF (نص) HTML