المصدر: | مؤتمر: إدارة وتنمية الموارد البشرية في القطاع العام: الواقع والتطلعات والتحديات |
---|---|
الناشر: | المنظمة العربية للتنمية الإدارية وديوان الخدمة المدنية الاردني والجهاز المركزي للتنظيم والادارة المصري |
المؤلف الرئيسي: | رسلان، نبيل إسماعيل (مؤلف) |
محكمة: | نعم |
الدولة: |
مصر |
التاريخ الميلادي: |
2011
|
مكان انعقاد المؤتمر: | القاهرة |
الهيئة المسؤولة: | المنظمة العربية للتنمية الإدارية و ديوان الخدمة المدنية و المعهد الوطني للتدريب ، الأردن و الجهاز المركزي للتنظيم و الإدارة ، مصر |
الشهر: | ديسمبر |
الصفحات: | 311 - 358 |
رقم MD: | 123445 |
نوع المحتوى: | بحوث المؤتمرات |
قواعد المعلومات: | EcoLink |
مواضيع: |
اختيار الموظفين
| تخطيط القوى العاملة
| الهندرة
| تنمية الموارد البشرية
| إدارة الأفراد
| قواعد المعلومات
| الارشادات الإلكترونية
| المقابلات الشخصية
| القيود الرقابية
| التخطيط الاداري
| البريد الإلكتروني
| شبكات المعلومات
| الإدارة الإلكترونية
| التدريب الإداري
| علاقات العمل
| العصف الذهني
| تقويم الأداء
|
رابط المحتوى: |
LEADER | 01602nam a22001817a 4500 | ||
---|---|---|---|
001 | 0510876 | ||
044 | |b مصر | ||
100 | |9 229152 |a رسلان، نبيل إسماعيل |e مؤلف | ||
245 | |a هندرة الموارد البشرية | ||
260 | |b المنظمة العربية للتنمية الإدارية وديوان الخدمة المدنية الاردني والجهاز المركزي للتنظيم والادارة المصري |c 2011 |g ديسمبر | ||
300 | |a 311 - 358 | ||
336 | |a بحوث المؤتمرات | ||
653 | |a اختيار الموظفين |a تخطيط القوى العاملة |a الهندرة |a تنمية الموارد البشرية |a إدارة الأفراد |a قواعد المعلومات |a الارشادات الإلكترونية |a المقابلات الشخصية |a القيود الرقابية |a التخطيط الاداري |a البريد الإلكتروني |a شبكات المعلومات |a الإدارة الإلكترونية |a التدريب الإداري |a علاقات العمل |a العصف الذهني |a تقويم الأداء | ||
773 | |c 014 |d القاهرة |i المنظمة العربية للتنمية الإدارية و ديوان الخدمة المدنية و المعهد الوطني للتدريب ، الأردن و الجهاز المركزي للتنظيم و الإدارة ، مصر |l 000 |o 8525 |s مؤتمر: إدارة وتنمية الموارد البشرية في القطاع العام: الواقع والتطلعات والتحديات |v 000 | ||
856 | |u 8525-000-000-014.pdf | ||
930 | |d y |p y |q y | ||
995 | |a EcoLink | ||
999 | |c 123445 |d 123445 |