| LEADER |
04409nam a22002537a 4500 |
| 001 |
1984532 |
| 024 |
|
|
|3 10.21608/JSREP.2021.202430
|
| 041 |
|
|
|a ara
|
| 044 |
|
|
|b مصر
|
| 100 |
|
|
|a الأشقر، أحمد محمد عبدالسلام
|g Al-Ashkar, Ahmed Mohamed Abd-Elsalam
|e مؤلف
|9 485520
|
| 245 |
|
|
|a تطوير دور المنظمة العالمية لخريجي الأزهر في التنمية البشرية المستدامة في ضوء مقومات المنظمة الريادية
|
| 246 |
|
|
|a Developing the Role of the World Organization of Al-Azhar Graduates in Sustainable Human Development Based on the Components of the Corporate Entrepreneurship
|
| 260 |
|
|
|b جامعة الأزهر - كلية التربية
|c 2021
|g يوليو
|m 1442
|
| 300 |
|
|
|a 265 - 334
|
| 336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|b Article
|
| 520 |
|
|
|a هدفت الدراسة إلى الكشف عن واقع دور المنظمة العالمية لخريجي الأزهر في التنمية البشرية المستدامة، ومقترحات تطويره في ضوء مقومات المنظمة الريادية. واستخدمت الدراسة المنهج الوصفي لتشخيص واقع دور المنظمة العالمية لخريجي الأزهر في التنمية البشرية المستدامة، كما تعكسها الوثائق الرسمية. كما استخدمت الدراسة المقابلة الشخصية غير المقننة (المفتوحة) مع بعض قيادات المنظمة، وكذلك بعض العاملين بإداراتها المختلفة، وهم: نائب رئيس المنظمة للشئون الإدارية والمالية، مديرو إدارات (المشروعات-التدريب-المكاتب الداخلية والخارجية-الوافدين). رئيس تحرير مجلة نور-المشرفة على جريدة الرواق-عدد (4) من أعضاء هيئة التدريس العاملين بمركز الشيخ زايد لتعليم اللغة العربية للناطقين بغيرها. وقدمت الدراسة مقترحات إجرائية لتطوير دور المنظمة العالمية لخريجي الأزهر في التنمية البشرية المستدامة، وذلك في الجوانب (الاستراتيجي والريادي-التنظيمي والتنسيقي-التعليمي والتدريبي-التسويقي والإعلامي-التثقيفي والتوعوي).
|
| 520 |
|
|
|b The study aimed at identifying the actual role of the World Organization for Al-Azhar Graduates in sustainable human development and proposals of its development based on the corporate entrepreneurship components. The study used the description method to diagnose the actual role of the World Organization of Al-Azhar Graduates in sustainable human development, throw official documents. The study also used an unstructured interview with some of the organization's leaders, as well as staff of its various departments: Vice President for Administrative and Financial Affairs- Directors of Departments of (Projects, Training, Internal and Foreign Offices, and expatriates)- Editor-in-Chief of Noor- Supervisor of Al-Roaqq Magazine- 4 faculty members of Sheikh Zayed Center for Teaching Arabic for Non-Natives. The study presented procedural proposals for developing the role of the World Organization of Al-Azhar Graduates in sustainable human development, in aspects: strategic and entrepreneurial, Organizational and coordination, educational and training, marketing and media, education and awareness.
|
| 653 |
|
|
|a ريادة الأعمال
|a التنمية البشرية
|a التنمية المستدامة
|a المنظمة الريادية
|a المنظمة العالمية لخريجي الأزهر
|
| 692 |
|
|
|a التنمية البشرية المستدامة
|a المنظمة الريادية
|a المنظمة العالمية لخريجي الأزهر
|b Sustainable Human Development
|b Corporate Entrepreneurship
|b World Organization of Al-Azhar Graduates
|
| 773 |
|
|
|4 العلوم الاجتماعية ، متعددة التخصصات
|6 Social Sciences, Interdisciplinary
|c 004
|f (Al-)Tarbiyyaẗ
|l 005
|m ع191, ج5
|o 0790
|s مجلة التربية
|t Journal of Education
|v 191
|x 1110-323X
|
| 856 |
|
|
|u 0790-191-005-004.pdf
|n https://jsrep.journals.ekb.eg/article_202430.html
|
| 930 |
|
|
|d y
|p y
|q n
|
| 995 |
|
|
|a EduSearch
|
| 999 |
|
|
|c 1235651
|d 1235651
|
