تحليل واقع تمكين العاملين: دراسة ميدانية على عينة من العاملين في الشركة العامة لتوزيع المنتجات النفطية - فرع الفرات الأوسط
| المصدر: | مجلة كلية الإدارة والاقتصاد للدراسات الاقتصادية والإدارية والمالية |
|---|---|
| الناشر: | جامعة بابل - كلية الإدارة والاقتصاد |
| المؤلف الرئيسي: | عبد، ارزوقي عباس (مؤلف) |
| مؤلفين آخرين: | الحميري، بشار عباس (م. مشارك) , الوطيفي، كامل شكير (م. مشارك) |
| المجلد/العدد: | مج4, ع1 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
العراق |
| التاريخ الميلادي: |
2012
|
| الصفحات: | 1 - 35 |
| ISSN: |
2312-7813 |
| رقم MD: | 1247439 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | العربية |
| قواعد المعلومات: | EcoLink |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
27
| ISSN: |
2312-7813 |
|---|
عناصر مشابهة
-
التمكين الإدارى وأثره في تحقيق الميزة التنافسية: دراسة تحليلية لآراء عينة من الزبائن والعاملين في شركة توزيع المنتجات النفطية - هيأة توزيع الفرات الأوسط - فرع بابل
بواسطة: الوطيفي، كامل شكير منشور: (2019) -
التمكين الإداري ودوره في تحقيق جودة الخدمة: دراسة تحليلية لآراء عينة من الزبائن والعاملين في شركة توزيع المنتجات النفطية - هيأة توزيع الفرات الأوسط - فرع بابل
بواسطة: الوطيفي، كامل شكير منشور: (2018) -
أثر استراتيجية تمكين العاملين في تنمية رأس المال الفكري : دراسة ميدانية على الشركة العامة للإلكترونيات في ليبيا
بواسطة: هندر، عبدالسلام مسعود منشور: (2012) -
دور قدرات حل المشكلات في تعزيز العلاقة بين إدارة الموارد البشرية الخضراء وتمكين العاملين: دراسة استطلاعية لآراء عينة من العاملين في شركة غاز الشمال في العراق
بواسطة: أدهام، برهان حمد منشور: (2020) -
التفاني في مكان العمل وعلاقته بتحقيق الولاء التنظيمي: الدور الوسيط الانغراز الوظيفي: دراسة تحليلية لآراء عينة من العاملين في شركة توزيع المنتجات النفطية – فرع النجف الأشرف
بواسطة: عجيل، سامية هاني منشور: (2022)
