ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







يجب تسجيل الدخول أولا

واقع التكوين الذاتي والمستمر لأخصائي المعلومات بالمكتبة المركزية لجامعة الجزائر03 إبراهيم سلطان شيبوط: دراسة تقييمية

المصدر: دراسات في العلوم الإنسانية والإجتماعية
الناشر: جامعة الجزائر 2 أبوالقاسم سعدالله - كلية العلوم الإنسانية والإجتماعية
المؤلف الرئيسي: لعمروس، أمال (مؤلف)
مؤلفين آخرين: العمراوي، حنان (م. مشارك)
المجلد/العدد: ع33
محكمة: نعم
الدولة: الجزائر
التاريخ الميلادي: 2019
الشهر: ديسمبر
الصفحات: 213 - 245
ISSN: 1112-346X
رقم MD: 1261834
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EduSearch, HumanIndex
مواضيع:
كلمات المؤلف المفتاحية:
التكوين الذاتي | التكوين المستمر | أخصائي المعلومات | المكتبات الجامعية | الكتبة المركزية لجامعة الجزائر3 إبراهيم سلطان شيبوط | Self Training | Continuous Training | Information Specialist | University Libraries | The Central Library of the University of Algiers 3 “Ibrahim Sultan Chibout”T Bonne Soirée
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون
حفظ في:
LEADER 04883nam a22002417a 4500
001 2013967
041 |a ara 
044 |b الجزائر 
100 |9 565415  |a لعمروس، أمال  |e مؤلف  |q Laamrous, Amal 
245 |a واقع التكوين الذاتي والمستمر لأخصائي المعلومات بالمكتبة المركزية لجامعة الجزائر03 إبراهيم سلطان شيبوط:  |b دراسة تقييمية 
260 |b جامعة الجزائر 2 أبوالقاسم سعدالله - كلية العلوم الإنسانية والإجتماعية  |c 2019  |g ديسمبر 
300 |a 213 - 245 
336 |a بحوث ومقالات  |b Article 
520 |a إن موضوع التكوين وتنمية الموارد البشرية من الموضوعات المعنية بتطوير الأداء المهني في مختلف المجالات العلمية وبالخصوص في مجال المكتبات والمعلومات. ومن خلال الدراسة الميدانية التي قمنا بها على مستوى المكتبة المركزية لجامعة الجزائر 03 إبراهيم سلطان شيبوط، نلقي الضوء حول أهمية التكوين الذاتي والمستمر لأخصائي المعلومات لاكتسابه مهارات جديدة لتطوير قدراته الذاتية والمهنية لمواكبة التطورات الحديثة في مجال المكتبات والتوثيق على مستوى هذه المكتبة. ولتقييم مدى اعتماد أخصائي المعلومات على التكوين الذاتي والمستمر لمسايرة هذه التغيرات لتحقيق استمرارية الخدمة في النمو ولتحسين أدائه المهني، استخدمنا المنهج الوصفي بالاعتماد على الملاحظة والمقابلة والاستبيان كأدوات لجمع البيانات. هذا ما مكننا من الوصول إلى نتائج أشارت في مجملها إلى أن عملية التكوين المستمر والتكوين الذاتي لأخصائي المعلومات مهمين لتحقيق جودة الخدمات في المكتبات الجامعية ويحسن من أدائه المهني. بالإضافة إلى أن التكوين الجامعي لأخصائي المعلومات يتناسب مع المهام التي ينجزها.  |b The subject of the training and human resources development is one of the topics concerned the development of professional specialist performance in different scientific fields mainly in field of library and information. Through field study, we have carried out on the Central Library of the University of Algiers 3 “Ibrahim Sultan Chibout”. We highlight the importance of self and continuous training of the information specialist to acquire new skills and to develop his own self and professional capacities to keep up with recent developments in the field of libraries and documentation in this library, and to assess the extent of information specialist on the adoption of self and continuous training to keep pace with these changes, to achieve continuity of service in the growth and to improve professional performance. We used the descriptive approach based on observation, interview and questionnaire as tools to collect data. This enables us to reach the results in its entirety that self and continuous training of information specialist is to achieve a high quality services in university libraries and improve his professional performance. In addition to university training of the information specialist is adequate with his tasks. 
653 |a أخصائي المكتبات  |a تنمية الموارد البشرية  |a الأداء المهني  |a الجودة المكتبية  |a شيبوط، إبراهيم سلطان، ت. 2015 م. 
692 |a التكوين الذاتي  |a التكوين المستمر  |a أخصائي المعلومات  |a المكتبات الجامعية  |a الكتبة المركزية لجامعة الجزائر3 إبراهيم سلطان شيبوط  |b Self Training  |b Continuous Training  |b Information Specialist  |b University Libraries  |b The Central Library of the University of Algiers 3 “Ibrahim Sultan Chibout”T Bonne Soirée 
700 |a العمراوي، حنان  |q Alamrawi, Hanan  |e م. مشارك  |9 452911 
773 |4 العلوم الإنسانية ، متعددة التخصصات  |4 العلوم الاجتماعية ، متعددة التخصصات  |6 Humanities, Multidisciplinary  |6 Social Sciences, Interdisciplinary  |c 010  |f Dirāsāt ’insāniyyaẗ  |l 033  |m ع33  |o 1108  |s دراسات في العلوم الإنسانية والإجتماعية  |t Studies in Humanities and Social Sciences  |v 000  |x 1112-346X 
856 |u 1108-000-033-010.pdf 
930 |d n  |p y  |q n 
995 |a EduSearch 
995 |a HumanIndex 
999 |c 1261834  |d 1261834