| LEADER |
04218nam a22002057a 4500 |
| 001 |
2037398 |
| 041 |
|
|
|a ara
|
| 044 |
|
|
|b قطر
|
| 100 |
|
|
|a نويجي، محمد فوزي لطيف
|g Nouigi, Mohammed Fawzi
|e مؤلف
|9 327794
|
| 245 |
|
|
|a حجية الأحكام الجنائية على الجريمة التأديبية في ضوء القانون القطري
|
| 260 |
|
|
|b وزارة العدل - مركز الدراسات القانونية والقضائية
|c 2021
|
| 300 |
|
|
|a 83 - 158
|
| 336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|b Article
|
| 520 |
|
|
|a في حال ارتكاب الموظف العام فعلا يشكل مخالفة تأديبية وفي ذات الوقت جريمة جنائية، ومن ثم يجد الموظف نفسه أمام مسؤوليتين تأديبية وجنائية تهددانه، ومن الممكن أن تتم الإدانة في الجريمتين أو البراءة فيهما معا، ولا إشكال في ذلك، ومن الممكن أن يبرأ الموظف جنائيا في حين تستمر الملاحقة التأديبية بحقه والعكس، وهنا نكون أمام حكمين متناقضين، ومن ثم كان لابد من حتمية بحث مسألة احتواء فعل الموظف العام لخطأ تأديبي يترتب عليه حق عام للإدارة لحفظ سير مرافقها العامة عن طريق دعوى التأديب، وجريمة جنائية يترتب عليها حق عام للدولة في اقتضاء العقاب حفاظا على الأمن العام عن طريق الدعوى العمومية. لذلك كان من الضروري بحث مسألة مدى حجية الحكم الجنائي النهائي أمام سلطات التأديب الإدارية لمعرفة هل للحكم الجنائي الصادر بالإدانة أم البراءة حجة أمام مجالس التأديب؟ وهل يجوز للسلطات التأديبية أن تتخذ إجراءات إدارية بحق الموظف الذي تم إحالته للقضاء بالرغم من صدور حكم بحقه يقضى ببراءته من المحكمة المختصة؟ وما أثر حجية الحكم الصادر بالإدانة أو البراءة أمام سلطات التأديب؟ وما مدى قوته الإلزامية أمام سلطات إيقاع الحكم التأديبي؟ ولا شك أن لهذا الموضوع أهمية تتمثل في البحث فيما إذا كان هناك علاقة بين الجريمة التأديبية والجريمة الجنائية، وما هي مظاهر هذه العلاقة ومدى تأثير كل منهما على الأخرى؟
|b In cases of Commission of an action, that constitutes both a disciplinary and a criminal offense at the same time, the Public employee may find himself subject to disciplinary and criminal actions that potentially threaten his future career. Although cases of acquittal or conviction do not, as a general principal of law, raise any legal challenges, cases where the employee is acquitted from criminal charges and continues to confront a disciplinary action or vice versa, is highly problematic, as it carries the potential of facing two contradictory judgments. Accordingly, we shall examine in our paper the legal effects of a criminal ruling, whether acquitting or convicting a public employee, before disciplinary authorities, and the extent to which disciplinary authorities could disregard such ruling and inflict a disciplinary sanction upon the employee in cases where he get acquitted by the criminal court. The importance of the paper stems from the fact that it aims at examining the correlation between disciplinary and criminal offences, and the features of such a relationship along with the extent to which they may affect each other.
|
| 653 |
|
|
|a الجرائم التأديبية
|a الجرائم الجنائية
|a الموظف العام
|a سلطات التأديب
|
| 773 |
|
|
|4 القانون
|6 Law
|c 003
|l 001
|m س15, ع1
|o 1535
|s المجلة القانونية والقضائية
|t Legal and Judicial Journal
|v 015
|
| 856 |
|
|
|u 1535-015-001-003.pdf
|
| 930 |
|
|
|d y
|p y
|q n
|
| 995 |
|
|
|a IslamicInfo
|
| 999 |
|
|
|c 1281507
|d 1281507
|
