الصمت التنظيمي وعلاقته بالرضا الوظيفي للعاملين بجامعة المجمعة بالمملكة العربية السعودية
| العنوان بلغة أخرى: |
Organizational Silence and its Relationship to Job Satisfaction for Employees of Majmaah University in the Kingdom of Saudi Arabia |
|---|---|
| المصدر: | المجلة العلمية للبحوث والدراسات التجارية |
| الناشر: | جامعة حلوان - كلية التجارة وإدارة الاعمال |
| المؤلف الرئيسي: | إبراهيم، محمد عبدالمنعم محمد (مؤلف) |
| المجلد/العدد: | مج36, ع2 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
مصر |
| التاريخ الميلادي: |
2022
|
| الصفحات: | 347 - 397 |
| رقم MD: | 1295168 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | العربية |
| قواعد المعلومات: | EcoLink |
| مواضيع: | |
| كلمات المؤلف المفتاحية: |
الصمت التنظيمي | الرضا الوظيفي | جامعة المجمعة | Organizational Silence | Job Satisfaction | Majmaah University
|
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
83
عناصر مشابهة
-
علاقة التمييز في العمل بالصمت التنظيمي للعاملين
بواسطة: بتقة، ليلى منشور: (2022) -
بيئة العمل الداخلية وأثرها على الولاء التنظيمي للأفراد العاملين: دراسة ميدانية بمؤسسة سونلغاز الأغواط
بواسطة: زحزاح، خالد منشور: (2021) -
واقع جودة حياة العمل وعلاقتها بالإلتزام التنظيمي للعاملين بمدارس التربية الخاصة بدولة الكويت من وجهة نظرهم
بواسطة: الحسيان، محمد هزاع جاسم منشور: (2021) -
جودة الحياة الوظيفية ودورها في تعزيز الشعور بالانتماء التنظيمي للعاملين: دراسة حالة مؤسسة CACOBATPH
بواسطة: تيشات، سلوى منشور: (2022) -
أثر استراتيجيات إدارة الصراع على جودة الحياة الوظيفية: دراسة ميدانية
بواسطة: عرنسة، سحر محمد عبدالمنعم محمود منشور: (2015)
