دور ممارسات إدارة الموارد البشرية الخضراء في تطبيق المواصفة الدولية الآيزو 26000 للمسؤولية المجتمعية في شركة أمنية / الأردن
| العنوان بلغة أخرى: |
The Role of Green Human Resources Management Practices in Implementation of International Standard ISO 26000 for Social Responsibility, in Umniah Company / Jordan |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي: | حداد، جود صافي (مؤلف) |
| مؤلفين آخرين: | حجازي، هيثم علي (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2022
|
| موقع: | جرش |
| الصفحات: | 1 - 134 |
| رقم MD: | 1305520 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | جامعة جرش |
| الكلية: | كلية الأعمال |
| الدولة: | الاردن |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
241
| LEADER | 01744nam a22003257a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 1549294 | ||
| 041 | |a ara | ||
| 100 | |9 692720 |a حداد، جود صافي |e مؤلف | ||
| 245 | |a دور ممارسات إدارة الموارد البشرية الخضراء في تطبيق المواصفة الدولية الآيزو 26000 للمسؤولية المجتمعية في شركة أمنية / الأردن | ||
| 246 | |a The Role of Green Human Resources Management Practices in Implementation of International Standard ISO 26000 for Social Responsibility, in Umniah Company / Jordan | ||
| 260 | |a جرش |c 2022 | ||
| 300 | |a 1 - 134 | ||
| 336 | |a رسائل جامعية | ||
| 502 | |b رسالة ماجستير |c جامعة جرش |f كلية الأعمال |g الاردن |o 0036 | ||
| 653 | |a الموارد البشرية |a المواصفة الدولية الآيزو |a المسؤولية المجتمعية |a الشركات الأمنية |a الأردن | ||
| 700 | |a حجازي، هيثم علي |g Hijazi, Haitham Ali |e مشرف |9 208613 | ||
| 856 | |u 9802-017-012-0036-T.pdf |y صفحة العنوان | ||
| 856 | |u 9802-017-012-0036-A.pdf |y المستخلص | ||
| 856 | |u 9802-017-012-0036-C.pdf |y قائمة المحتويات | ||
| 856 | |u 9802-017-012-0036-F.pdf |y 24 صفحة الأولى | ||
| 856 | |u 9802-017-012-0036-1.pdf |y 1 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-017-012-0036-2.pdf |y 2 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-017-012-0036-3.pdf |y 3 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-017-012-0036-4.pdf |y 4 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-017-012-0036-5.pdf |y 5 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-017-012-0036-R.pdf |y المصادر والمراجع | ||
| 856 | |u 9802-017-012-0036-S.pdf |y الملاحق | ||
| 930 | |d y | ||
| 995 | |a Dissertations | ||
| 999 | |c 1305520 |d 1305520 | ||
عناصر مشابهة
-
دور المواصفة الدولية أيزو 26000 في دعم وبناء المسؤولية المجتمعية للجامعات السعودية: جامعة طيبة نموذجاً
بواسطة: مشرف، شيرين عيد مرسي منشور: (2015) -
أثر أبعاد المواصفة الدولية الأيزو 26000 للمسؤولية المجتمعية في تحقيق الميزة التنافسية في المستشفى التخصصي عمان، الأردن
بواسطة: الدويري، ماهر محمد نمر منشور: (2015) -
دور المواصفة القياسية الدولية إيزو 26000 في تعزيز المسؤولية الاجتماعية للمؤسسات
بواسطة: بوعيس، يوسف منشور: (2018) -
اثر استشراف المستقبل في تطبيق مواصفة الأيزو 22301 نظام إدارة استمرارية الأعمال في قطاع البنوك التجارية في الأردن
بواسطة: الحوامدة، ثروت محمد محمود منشور: (2023) -
أيزو 26000 مواصفة دولية لتفعيل المسؤولية الاجتماعية للمؤسسات
بواسطة: ميلودي، صافية زيد المال منشور: (2018)
