ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







دور إدارة الموارد البشرية الإلكترونية في تحسين مستوى الذاكرة التنظيمية: دراسة ميدانية

المصدر: المجلة العلمیة للدراسات والبحوث المالیة والإداریة
الناشر: جامعة مدينة السادات - كلية التجارة
المؤلف الرئيسي: طه، حسنين السيد حسنين (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): Taha, Hassanen Elsayed
مؤلفين آخرين: حمزة، عبدالرحمن أحمد محمد (م. مشارك)
المجلد/العدد: مج14, ع2
محكمة: نعم
الدولة: مصر
التاريخ الميلادي: 2022
الشهر: ديسمبر
الصفحات: 1 - 31
ISSN: 2682-2113
رقم MD: 1340874
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EcoLink
مواضيع:
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

79

حفظ في:
LEADER 03216nam a22002177a 4500
001 2097145
041 |a ara 
044 |b مصر 
100 |a طه، حسنين السيد حسنين  |g Taha, Hassanen Elsayed  |e مؤلف  |9 255697 
245 |a دور إدارة الموارد البشرية الإلكترونية في تحسين مستوى الذاكرة التنظيمية:  |b دراسة ميدانية 
260 |b جامعة مدينة السادات - كلية التجارة  |c 2022  |g ديسمبر 
300 |a 1 - 31 
336 |a بحوث ومقالات  |b Article 
520 |a تناول البحث الحالي دور إدارة الموارد البشرية الإلكترونية في تحسين مستوى الذاكرة التنظيمية، واعتمدت الدراسة الميدانية على قائمة استقصاء تم توزيعها على عينة قوامها 400 مفردة من العاملين بالمراكز الرئيسة في شركات الهاتف المحمول في مصر، حيث بلغت القوائم الصالحة للتحليل الإحصائي ٣٨٥ قائمة استقصاء بنسبة 96%، وتم إجراء التحليل الإحصائي من خلال مجموعة من الأساليب والاختبارات الإحصائية التي تتناسب مع طبيعة البيانات. وتوصلت الدراسة للعديد من النتائج أهمها وجود علاقة طردية ذات دلالة إحصائية بين إدارة الموارد البشرية الإلكترونية والذاكرة التنظيمية، ووجود اختلافات بين آراء العاملين فيما يتعلق بمستوى ممارساتهم لإدارة الموارد البشرية الإلكترونية وفقا لاختلاف خصائصهم الديموغرافية، ووجود اختلافات بين آراء العاملين فيما يتعلق بمستوى الذاكرة التنظيمية وفقا لاختلاف خصائصهم الديموغرافية وفى ضوء النتائج التي تم التوصل إليها، تم التوصل إلى مجموعة من التوصيات أهمها تعزيز الممارسات القائمة لإدارة الموارد البشرية الإلكترونية، والتوسع في تلك الممارسات، تدعيم ذاكرة المنظمة وتحديثها بشكل دوري وتوعية العاملين بأهمية ودور الذاكرة التنظيمية في المحافظة على المعرفة. 
653 |a الموارد البشرية  |a التنمية البشرية  |a تكنولوجيا المعلومات  |a الذاكرة التنظيمية  |a النظام الإداري 
700 |9 587598  |a حمزة، عبدالرحمن أحمد محمد  |e م. مشارك  |g Hamza, Abdelrahman Ahmed Mohamed 
773 |4 الاقتصاد  |4 الإدارة  |6 Economics  |6 Management  |c 005  |f Al-Mağallah Al-ʿilmiyyaẗ Lil Dirāsāt wa Al-Buḥṯ Al-Māliyyaẗ wa Al-’idāriyyaẗ  |l 002  |m مج14, ع2  |o 2225  |s المجلة العلمیة للدراسات والبحوث المالیة والإداریة  |v 014  |x 2682-2113 
856 |u 2225-014-002-005.pdf 
930 |d y  |p y  |q n 
995 |a EcoLink 
999 |c 1340874  |d 1340874