أثر تعزيز الإدارة الشبكية في وزارة الصحة على تحسين الأداء الوظيفي في ظل جائحة كورونا
| العنوان بلغة أخرى: |
The Effect of Strengthening Network Management in the Ministry of Health on Improving Job Performace in Light of the Corona Pandemic |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي: | الشوا، عبيد عبدالهادي صالح (مؤلف) |
| مؤلفين آخرين: | الشرفا، ياسر عبد طه (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2021
|
| موقع: | غزة |
| التاريخ الهجري: | 1442 |
| الصفحات: | 1 - 111 |
| رقم MD: | 1359201 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | الجامعة الإسلامية (غزة) |
| الكلية: | كلية الاقتصاد والعلوم الإدارية |
| الدولة: | فلسطين |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
18
| LEADER | 01806nam a22003377a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 1558041 | ||
| 041 | |a ara | ||
| 100 | |9 720699 |a الشوا، عبيد عبدالهادي صالح |e مؤلف | ||
| 245 | |a أثر تعزيز الإدارة الشبكية في وزارة الصحة على تحسين الأداء الوظيفي في ظل جائحة كورونا | ||
| 246 | |a The Effect of Strengthening Network Management in the Ministry of Health on Improving Job Performace in Light of the Corona Pandemic | ||
| 260 | |a غزة |c 2021 |m 1442 | ||
| 300 | |a 1 - 111 | ||
| 336 | |a رسائل جامعية | ||
| 502 | |b رسالة ماجستير |c الجامعة الإسلامية (غزة) |f كلية الاقتصاد والعلوم الإدارية |g فلسطين |o 0390 | ||
| 653 | |a الإدارة الشبكية |a الأداء المهني |a استراتيجيات الإدارة |a القطاع الصحي |a جائحة كورونا "كوفيد-19" | ||
| 700 | |a الشرفا، ياسر عبد طه |g Al Shurafa, Yasser Abed Taha |e مشرف |9 126192 | ||
| 856 | |u 9808-001-012-0390-T.pdf |y صفحة العنوان | ||
| 856 | |u 9808-001-012-0390-A.pdf |y المستخلص | ||
| 856 | |u 9808-001-012-0390-C.pdf |y قائمة المحتويات | ||
| 856 | |u 9808-001-012-0390-F.pdf |y 24 صفحة الأولى | ||
| 856 | |u 9808-001-012-0390-1.pdf |y 1 الفصل | ||
| 856 | |u 9808-001-012-0390-2.pdf |y 2 الفصل | ||
| 856 | |u 9808-001-012-0390-3.pdf |y 3 الفصل | ||
| 856 | |u 9808-001-012-0390-4.pdf |y 4 الفصل | ||
| 856 | |u 9808-001-012-0390-5.pdf |y 5 الفصل | ||
| 856 | |u 9808-001-012-0390-6.pdf |y 6 الفصل | ||
| 856 | |u 9808-001-012-0390-R.pdf |y المصادر والمراجع | ||
| 856 | |u 9808-001-012-0390-S.pdf |y الملاحق | ||
| 930 | |d y | ||
| 995 | |a Dissertations | ||
| 999 | |c 1359201 |d 1359201 | ||
عناصر مشابهة
-
أثر القيادة التشاركية على أداء موظفي أمانة منطقة عسير في ظل جائحة كوفيد-19
بواسطة: آل طالع، حسن أحمد طالع منشور: (2023) -
أثر القيادة التشاركية على الرضا الوظيفي لدى الممرضين والممرضات في ظل جائحة كورونا في المستشفيات الأردنية في العاصمة عمان / الأردن
بواسطة: الخوالدة، ملك هارون منشور: (2021) -
أثر تحديات جائحة كورونا على أداء العاملين في القطاع الصحي الأردني
بواسطة: عبيدات، بدرية إبراهيم محمد منشور: (2021) -
أثر التحول الرقمي في الأداء الوظيفي للعاملين في المحاكم النظامية التابعة لوزارة العدل الأردنية في ظل جائحة كورونا
بواسطة: بكار، رجاء عدنان سعيد منشور: (2022) -
مرونة إدارة الموارد البشرية وأثرها على كفاءة وفاعلية العاملين في ظل جائحة كورونا: دراسة تطبيقية على عينة من مدراء شركات القطاع السياحي الأردني
بواسطة: الشلول، تيماء غازي سالم منشور: (2022)
