أثر القيادة التحويلية في تحقيق العدالة التنظيمية في القطاع العام الأردني
| العنوان بلغة أخرى: |
The Impact of Transformational Leadership on Achieving Organizational Justice in the Jordanian Public Sector |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي: | خطايبة، ياسمين صالح (مؤلف) |
| مؤلفين آخرين: | الفاعوري، رفعت عبدالحليم (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2022
|
| موقع: | إربد |
| الصفحات: | 1 - 97 |
| رقم MD: | 1361300 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | جامعة اليرموك |
| الكلية: | كلية الاقتصاد و العلوم الادارية |
| الدولة: | الاردن |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
50
عناصر مشابهة
-
أثر القيادة التحويلية في تعزيز الثقة التنظيمية لدى العاملين في شركة زين للاتصالات المتنقلة في العراق
بواسطة: سليمان، رضاب نصرت منشور: (2022) -
أثر تدقيق الموارد البشرية في تحقيق القاعلية التنظيمية في قطاع تكنولوجيا المعلومات الأردني
بواسطة: فريحات، نسيم محمود حسن منشور: (2022) -
أثر وظائف إدارة المعرفة في تعزيز بناء القدرات التنظيمية في الوزارات الأردنية
بواسطة: الزبون، حسام محمد مصلح منشور: (2023) -
أثر القيادة التحويلية على الثقافة التنظيمية في شركات الاتصالات في الأردن
بواسطة: قرقش، وليد خالد حربى منشور: (2019) -
أثر القيادة التحويلية في تحقيق العدالة التنظيمية في المدارس الثانوية في لواء الرصيفة
بواسطة: عبادي، علاء شافع منشور: (2022)
