ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > تقدير درجة أثر الدورات والورش...>الوصف

تقدير درجة أثر الدورات والورش التي قدمتها المنظمات الدولية للعاملين في مكب نفايات إقليم الشمال الغربي "الاكيدر" على العمل من وجهة نظر العاملين واقتراحاتهم لتطوير العمل

العنوان بلغة أخرى: Estimating the Degree of Impact of Courses and Workshops Provided by International Organizations for Workers in the Northwest Region Waste Dump "Al-Ekaider" on Work from the Perspective of Workers and their Suggestions for Developing Work
المصدر: مجلة العلوم الإقتصادية والإدارية والقانونية
الناشر: المركز القومي للبحوث غزة
المؤلف الرئيسي: بني هاني، أشرف صالح محمد (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): Bani Hani, Ashraf Saleh Mohammad
المجلد/العدد: مج7, ملحق
محكمة: نعم
الدولة: فلسطين
التاريخ الميلادي: 2023
الشهر: مايو
الصفحات: 63 - 74
ISSN: 2522-3372
رقم MD: 1384331
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EcoLink, IslamicInfo
مواضيع:
المنظمات الدولية | أداء العاملين | مكب النفايات | السلامة المهنية
كلمات المؤلف المفتاحية:
الجودة | البيئة | نفايات | Quality | Environment | Waste
رابط المحتوى:
PDF (صورة)     
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

7

حفظ في:
المستخلص: تقدير درجة أثر الدورات والورش التي قدمتها المنظمات الدولية للعاملين في مكب نفايات إقليم الشمال الغربي (الاكيدر) على العمل من وجهة نظر العاملين واقتراحاتهم لتطوير العمل ومن هنا هدفت الدراسة الكشف عن تقدير درجة أثر الدورات والورش التي قدمتها المنظمات الدولية للعاملين في مكب نفايات إقليم الشمال الغربي (الاكيدر) على العمل من وجهة نظر العاملين واقتراحاتهم لتطوير العمل وقد اتبعت الدراسة المنهج الوصفي في جمع البيانات وجاءت النتائج بدرجة كلية مرتفعة وجاءت متوسطة في مجال المحافظة على البيئة وعدم وجود فروق ذات دلالة إحصائية (= 0.05) تعزى لأثر عمل الموظف، حيث بلغت قيمة ف 0.086 وبدلالة إحصائية بلغت 0.770. عدم وجود فروق ذات دلالة إحصائية (p= 0.05) تعزى لأثر سنوات الخبرة، حيث بلغت قيمة ف 0.968 وبدلالة إحصائية بلغت 0.329. كما أظهرت نتائج الدراسة أن أعلى معيق هو "عدم توافق المسمى الوظيفي مع مواضيع الدورات" وبنسبة (48) % كما أظهرت النتائج أن من الحلول المقترحة وجاء بالمرتبة الأولى هو "ربط الدورات بالمسمى الوظيفي" وبنسبة (42) %" ومن أهم التوصيات أن تتوافق الدورات مع المسميات الوظيفية.

The study aimed to reveal the degree of impact of courses and workshops provided by international organizations to workers in the Northwest Territory landfill (Al-Ekaider) on work from the point of view of workers and their suggestions for the development of work. Statistical significance (= 0.05) is attributed to the impact of the employee's work, with a p value of 0.086 and a statistical significance of 0.770. There were no statistically significant differences (p = 0.05) due to the effect of years of experience, as the p value was 0.968 and the statistical significance was 0.329. The results of the study also showed that the highest obstacle is "the incompatibility of the job title with the topics of the courses," with a percentage of 42%. One of the most important recommendations is that the courses are compatible with the job titles.
ISSN: 2522-3372

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.