ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







إدارة التغيير ودورها في التميز المؤسسي الرياضي في منتديات وزارة الشباب والرياضة في نينوى من وجهة نظر العاملين فيها

العنوان بلغة أخرى: Change Management and its Role in Institutional Sports Excellence in the Forums of the Ministry of Youth and Sports in Nineveh from the Viewpoint of its Employees
المصدر: مجلة أبحاث كلية التربية الأساسية
الناشر: جامعة الموصل - كلية التربية الأساسية
المؤلف الرئيسي: الدباغ، محمد خالد أحمد (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): Al-Dabbagh, Mohamed Khaled Ahmed
مؤلفين آخرين: محمد، ياسر بازل (م. مشارك)
المجلد/العدد: مج19, ع1
محكمة: نعم
الدولة: العراق
التاريخ الميلادي: 2023
الشهر: مارس
الصفحات: 605 - 630
ISSN: 1992-7452
رقم MD: 1392530
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EduSearch
مواضيع:
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون
حفظ في:
LEADER 04513nam a22002297a 4500
001 2142797
041 |a ara 
044 |b العراق 
100 |a الدباغ، محمد خالد أحمد  |g Al-Dabbagh, Mohamed Khaled Ahmed  |e مؤلف  |9 504183 
245 |a إدارة التغيير ودورها في التميز المؤسسي الرياضي في منتديات وزارة الشباب والرياضة في نينوى من وجهة نظر العاملين فيها 
246 |a Change Management and its Role in Institutional Sports Excellence in the Forums of the Ministry of Youth and Sports in Nineveh from the Viewpoint of its Employees 
260 |b جامعة الموصل - كلية التربية الأساسية  |c 2023  |g مارس 
300 |a 605 - 630 
336 |a بحوث ومقالات  |b Article 
520 |a هدف البحث: - بناء مقياس إدارة التغيير لمنتديات وزارة الشباب والرياضة في محافظة نينوى من وجهة نظر العاملين فيها. التعرف على دور إدارة التغيير في التميز المؤسسي لمديرية الشباب والرياضة في محافظة نينوى. شمل الباب الثالث على إجراءات البحث الأساسية وتم اتباع الخطوات العلمية لبناء مقياس إدارة التغيير تم استخدام المنهج الوصفي لملائمته وطبيعة البحث واشتملت عينة البحث على العاملين في منتديات وزارة الشباب والرياضة في محافظة نينوى والبالغ عددهم (۱۱۰) ويمثلون نسبة (٦٠,٦٩%) من مجتمع البحث الكلي واستخدم الباحثان الاستبيان كوسيلة مناسبة لجمع المعلومات من عينة البحث وقد استعان الباحثان بالوسط الحسابي والانحراف المعياري والنسبة المئوية بوصفها وسائل إحصائية مناسبة وتوصل الباحثان إلى ما يأتي: - بناء مقياس إدارة التغيير من وجهة نظر العاملين في وزارة الشباب والرياضة في محافظة نينوى من وجهة نظر أعضاء الهيئات الإدارية بصورته النهائية ويتألف من (۳۸) فقرة. ويوصي الباحثان بما يأتي: تطبيق مقياس إدارة التغيير على باقي المؤسسات الرياضية.  |b Search goal: - Constructing a measure of change management for the forums of the Ministry of Youth and Sports in Nineveh Governorate from the point of view of its employees. _ Recognizing the role of change management in the institutional excellence of the Directorate of Youth and Sports in Nineveh Governorate. The third chapter included the basic research procedures, and the scientific steps were followed to build the change management scale. The descriptive approach was used for its suitability and the nature of the research. The research sample included workers in the forums of the Ministry of Youth and Sports in Nineveh Governorate, whose number is (110) and they represent (60.69%) of the total research community. The researchers used the questionnaire as an appropriate means for collecting information from the research sample. The researchers used the arithmetic mean, standard deviation, and percentage as appropriate statistical means. The researchers reached the following: _ Constructing the measure of change management from the point of view of workers in the Ministry of Youth and Sports in Nineveh Governorate from the point of view of members of the administrative bodies in its final form, and it consists of (38) paragraphs. The researchers recommend the following: Applying the change management scale to the rest of the sports institutions. 
653 |a إدارة التغيير  |a التميز المؤسسي  |a المؤسسات الرياضية  |a الثقافة التنظيمية 
700 |a محمد، ياسر بازل  |g Mohammed, Yasir Bazil  |e م. مشارك  |9 580654 
773 |4 التربية والتعليم  |6 Education & Educational Research  |c 026  |e College of Basic Education Researches Journal  |f Maǧallaẗ abḥāṯ kulliyyaẗ al-tarbiyaẗ al-asāsiyyaẗ  |l 001  |m مج19, ع1  |o 1127  |s مجلة أبحاث كلية التربية الأساسية  |v 019  |x 1992-7452 
856 |u 1127-019-001-026.pdf 
930 |d n  |p y  |q n 
995 |a EduSearch 
999 |c 1392530  |d 1392530