Evaluating Organizational Effectiveness Using the Competing Values Approach: The Case of Royal Jordanian Airlines
| العنوان بلغة أخرى: |
تقييم الفاعلية التنظيمية باستخدام مدخل القيم المتنافسة: حالة الخطوط الجوية الملكية الأردنية |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي: | فقس، تريز توفيق (مؤلف) |
| المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Fakes, Therese Tawfiq |
| مؤلفين آخرين: | أبو تايه، سلطان نايف (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2019
|
| موقع: | عمان |
| الصفحات: | 1 - 109 |
| رقم MD: | 1417527 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | الإنجليزية |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | الجامعة الاردنية |
| الكلية: | كلية الدراسات العليا |
| الدولة: | الاردن |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
2
| LEADER | 01671nam a22003257a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 1565292 | ||
| 041 | |a eng | ||
| 100 | |9 749835 |a فقس، تريز توفيق |e مؤلف |g Fakes, Therese Tawfiq | ||
| 245 | |a Evaluating Organizational Effectiveness Using the Competing Values Approach: |b The Case of Royal Jordanian Airlines | ||
| 246 | |a تقييم الفاعلية التنظيمية باستخدام مدخل القيم المتنافسة: |b حالة الخطوط الجوية الملكية الأردنية | ||
| 260 | |a عمان |c 2019 | ||
| 300 | |a 1 - 109 | ||
| 336 | |a رسائل جامعية | ||
| 502 | |b رسالة ماجستير |c الجامعة الاردنية |f كلية الدراسات العليا |g الاردن |o 17617 | ||
| 653 | |a الفاعلية التنظيمية |a القيم التنافسية |a قطاع الطيران |a الأردن | ||
| 700 | |a أبو تايه، سلطان نايف |g Abu-Tayeh, Sultan Nayef |e مشرف |9 60657 | ||
| 856 | |u 9802-001-008-17617-T.pdf |y صفحة العنوان | ||
| 856 | |u 9802-001-008-17617-A.pdf |y المستخلص | ||
| 856 | |u 9802-001-008-17617-C.pdf |y قائمة المحتويات | ||
| 856 | |u 9802-001-008-17617-F.pdf |y 24 صفحة الأولى | ||
| 856 | |u 9802-001-008-17617-1.pdf |y 1 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-001-008-17617-2.pdf |y 2 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-001-008-17617-3.pdf |y 3 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-001-008-17617-4.pdf |y 4 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-001-008-17617-5.pdf |y 5 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-001-008-17617-R.pdf |y المصادر والمراجع | ||
| 856 | |u 9802-001-008-17617-S.pdf |y الملاحق | ||
| 930 | |d y | ||
| 995 | |a Dissertations | ||
| 999 | |c 1417527 |d 1417527 | ||
عناصر مشابهة
-
Assessing Organizational Culture in Selected Jordanian Municipalities: A Competing Values Approach
بواسطة: أبو جدوع، زينة خالد حسن منشور: (2023) -
Evaluating the Effect of Electronic Service Quality on the Customers' Satisfaction: Case Study on the Royal Jordanian Airlines
بواسطة: الشتيوي، حسن عليان محمد منشور: (2017) -
The Impact of Customer Relationship Management in the Improvement of the Organization Creativity and Ability in Airline Sector Capital Amman: Case Study: Royal Jordanian
بواسطة: العقيلي، أغاتا عبدالسلام منشور: (2014) -
Impact of Economic Organizational Sustainability on Employees’ Satisfaction in Airlines
بواسطة: محمود، الشيماء محمد راضى منشور: (2022) -
Impact of Social Responsibility Areas Commitment on the Organization Reputation and the Mediate Role of Transparency: A Case Study of Royal Jordanian Airlines Company
بواسطة: سدر، عنان محمد منشور: (2019)
