ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







أثر إدارة الموارد البشرية الإلكترونية في الإبداع التنظيمي في البنوك التجارية الأردنية

العنوان بلغة أخرى: The Impact of Electronic Human Resources Management "E-HRM" in Organizational Creativity in Jordanian Commercial Banks
المؤلف الرئيسي: العجالين، وسيم فالح (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): Al-Ajaleen, Waseem Faleh
مؤلفين آخرين: الحناتلة، حسن محمد (مشرف)
التاريخ الميلادي: 2022
موقع: عمان
الصفحات: 1 - 138
رقم MD: 1429219
نوع المحتوى: رسائل جامعية
اللغة: العربية
الدرجة العلمية: رسالة ماجستير
الجامعة: جامعة عمان العربية
الكلية: كلية الأعمال
الدولة: الاردن
قواعد المعلومات: Dissertations
مواضيع:
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

27

حفظ في:
LEADER 01708nam a22003257a 4500
001 1567015
041 |a ara 
100 |a العجالين، وسيم فالح  |g Al-Ajaleen, Waseem Faleh  |e مؤلف  |9 756485 
245 |a أثر إدارة الموارد البشرية الإلكترونية في الإبداع التنظيمي في البنوك التجارية الأردنية 
246 |a The Impact of Electronic Human Resources Management "E-HRM" in Organizational Creativity in Jordanian Commercial Banks 
260 |a عمان  |c 2022 
300 |a 1 - 138 
336 |a رسائل جامعية 
502 |b رسالة ماجستير  |c جامعة عمان العربية  |f كلية الأعمال  |g الاردن  |o 1238 
653 |a الإدارة الإلكترونية  |a إدارة الموارد البشرية  |a الابتكار التنظيمي  |a المصارف التجارية  |a الأردن 
700 |a الحناتلة، حسن محمد  |g Alhanatleh, Hassan Mohammed  |e مشرف  |9 756486 
856 |u 9802-016-012-1238-T.pdf  |y صفحة العنوان 
856 |u 9802-016-012-1238-A.pdf  |y المستخلص 
856 |u 9802-016-012-1238-C.pdf  |y قائمة المحتويات 
856 |u 9802-016-012-1238-F.pdf  |y 24 صفحة الأولى 
856 |u 9802-016-012-1238-1.pdf  |y 1 الفصل 
856 |u 9802-016-012-1238-2.pdf  |y 2 الفصل 
856 |u 9802-016-012-1238-3.pdf  |y 3 الفصل 
856 |u 9802-016-012-1238-4.pdf  |y 4 الفصل 
856 |u 9802-016-012-1238-5.pdf  |y 5 الفصل 
856 |u 9802-016-012-1238-R.pdf  |y المصادر والمراجع 
856 |u 9802-016-012-1238-S.pdf  |y الملاحق 
930 |d y 
995 |a Dissertations 
999 |c 1429219  |d 1429219