ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا









الرضا الوظيفي وعلاقته بهندسة العمليات الإدارية للعاملين بمراكز التأهيل الطبي

العنوان بلغة أخرى: Job Satisfaction and its Relationship to Engineering and Administrative Operations for Employees of Medical Rehabilitation Centers
المصدر: مجلة الثقافة الرياضية
الناشر: جامعة تكريت - كلية التربية البدنية وعلوم الرياضة
المؤلف الرئيسي: عبدالغفور، بلال حاتم (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): Abdel Ghafoor, Bilal Hatem
مؤلفين آخرين: الأوسي، وسن سعيد رشيد (م. مشارك)
المجلد/العدد: مج8, ع2
محكمة: نعم
الدولة: العراق
التاريخ الميلادي: 2017
الصفحات: 45 - 56
ISSN: 2073-9494
رقم MD: 1430188
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EduSearch
مواضيع:
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون
حفظ في:
المستخلص: يرتبط العمل الإداري في مراكز التأهيل الطبي والعلاج الطبيعي ارتباطا وثيقا بما يحدث من تطور في الفكر الإداري على مستوى الدول ككل وفي مختلف قطاعاتها حيث تحقق ما لا تحققه من قيم في المجالات الأخرى، ولابد من دعم الخدمة الصحية للنهوض بمستواها بتقديم خدمة ذات جودة ملائمة للزمان والمكان بتقنيات متطورة لبلوغ توقعات المرضى ونيل رضاهم، حيث شهدت الخدمة الصحية توسعا وتطورا تعده مختلف دول العالم هدفا رئيسيا لحاجتها إلى أفراد أصحاء، وتكمن أهمية البحث في اعتباره مدخل إداري وتنظيمي لتطوير وتقويم هندرة المراكز الصحية ومراكز التأهيل الطبي والعلاج الطبيعي للمعاقين، وبيان مدى حاجة وأهمية هذه المراكز إلى جودة الخدمة فيما يخص التأهيل الطبي من اجل رفع كفاءة وتحسين الخدمات المقدمة للرياضيين المعاقين نحو الأفضل وكذلك تحقيق أداء وظيفي افضل للعاملين، كما وتساهم في الكشف عن نقاط القوة والضعف في البيئة الإدارية المراكز التأهيل الطبي والمستشفيات وحاجتها لتطبيق الأعمال الإدارية وما لها من علاقة وثيقة في نجاح تلك البيئة وحسن أدائها، لاسيما أن الرياضيين المعاقين هم من اهم المراجعين فيها لكثرة تعرضهم للإصابة الأمر الذي يستدعي مراجعتهم لتلك المراكز والتي من خلالها يتم التعرف على واقع العمل الإداري في هذه المراكز والمستشفيات. ونكمن أهمية البحث بالتعرف على درجة الرضا الوظيفي لدى العاملين في مراكز التأهيل الطبي، والتعرف على درجه هندسة العمليات الإدارية لدى العاملين في مراكز التأهيل الطبي التعرف على العلاقة بين الرضا الوظيفي وهندسة العمليات الإدارية لدى العاملين في مراكز التأهيل الطبي. منهج البحث: وأستخدم الباحثان المنهج الوصفي بالأسلوب المسحي لملائمته طبيعة البحث، حيث حدد الباحثان مجتمع البحث بالعاملين في مركزين التأهيل الطبي للمعاقين في محافظة بغداد، إذ بلغت عينة البحث (190) عاملا في مراكز التأهيل الطبي، وتم اختيار عينة البحث بالطريقة العمدية من العاملين الذين يعملون بمراكز التأهيل الطبي في محافظة بغداد. وقد توصل الباحثان إلى عدد من الاستنتاجات كان من بينها: 1- تطبق هندسة العمليات الإدارية ومجالاته في مراكز التأهيل الطبي ومراكز المعاقين 2- ظهور علاقة معنوية بين المقاييس (هندسة العمليات الإدارية/ الرضا الوظيفي) في مراكز التأهيل الطبي. كما وأوصى الباحثان بما يلي: 1- ضرورة التواصل بين المراكز من خلال ربط جميع المراكز التأهيلية بالحوكمة الإلكترونية. 2- العمل على ضرورة تطبيق هندسة العمليات الإدارية في وزارة الصحة بشكل عام وفي مراكز التأهيل الطبي بشكل خاص.

Administrative work in the natural medical rehabilitation and treatment centers is closely got engaged with what is happening from the evolution of management thought on the state level as a whole and in the various sectors where there has been no achieve on values in other fields, and must support the health service for the advancement of their standard delivering appropriate quality of time and space service with a techniques sophisticated, to reach the patients expectations and gain their satisfaction, where the health service has seen expansion and development prepared by the various countries of the world a major goal of their need for healthy individuals, lies the importance of research in mind the administrative and regulatory entrance to the development and evaluation of re-engineering, health centers, medical rehabilitation and physical therapy for the disabled, and the extent of the need and importance these centers to the quality of service in terms of medical rehabilitation in order to raise efficiency and improve services for disabled athletes for the better as well as the achievement of the performance and functional best for workers, also contribute to the detection of strengths and weaknesses in the administrative environment to centers of medical rehabilitation hospitals and their need for the application of administrative work and their relationship document the success of that environment and good performance, especially that disabled athletes are the most important reviewers where frequent exposure to infection which calls for their review of these centers through which they are recognized on the reality of administrative work in these centers and hospitals. the importance of research which is identify the degree of job satisfaction among workers in the medical rehabilitation centers, and to know the degree of administrative engineering processes among workers in the medical rehabilitation centers, to identify the relationship between job satisfaction and engineering of administrative processes to those working in the medical rehabilitation centers.

Research Methodology: The researchers used the descriptive methodology with a survey style to the suitability nature of the research, which are two researchers selected the research community workers at two medical rehabilitation for the disabled in the province of Baghdad, reaching the sample (190) factor in medical rehabilitation centers, was chosen as the research sample purposively workers who medical rehabilitation centers working in Baghdad province. The researchers reached a number of conclusions which included: 1. Administrative operations and engineering fields applied in medical rehabilitation centers, handicapped centers. 2. The emergence of a significant relationship between standards (Administrative Process Engineering/ job satisfaction) in medical rehabilitation centers. The researchers also recommended the following: 1. The necessary for communication between the centers by connecting all rehabilitation centers, e-governance. 2. Work on the necessary to apply administrative operations engineering at the Ministry of Health in general and in particular medical rehabilitation centers

ISSN: 2073-9494