| LEADER |
04490nam a22002537a 4500 |
| 001 |
2177338 |
| 024 |
|
|
|3 10.34120/0382-049-190-007
|
| 041 |
|
|
|a ara
|
| 044 |
|
|
|b الكويت
|
| 100 |
|
|
|a الرشيدي، شيخة ثاري النفعي
|g Al-Rasheedi, Shaikhah Thari Alnafei
|e مؤلف
|9 400889
|
| 245 |
|
|
|a النزاهة الأكاديمية وعلاقتها بالأداء التدريسي لدى أعضاء هيئة التدريس بكلية التربية في جامعة حائل من وجهة نظر الطالبات
|
| 246 |
|
|
|a The Academic Integrity and its Relationship with Teaching Performance of the Education Faculty Members in Hael University from Female Students' Perspective
|
| 260 |
|
|
|b جامعة الكويت - مجلس النشر العلمي
|c 2023
|g يوليو
|m 1444
|
| 300 |
|
|
|a 223 - 256
|
| 336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|b Article
|
| 520 |
|
|
|a الأهداف: هدفت الدراسة إلى تعرف درجة ممارسة أعضاء هيئة التدريس في كلية التربية بجامعة حائل للنزاهة الأكاديمية وعلاقتها بأدائهم التدريسي من وجهة نظر الطالبات. المنهج: اعتمدت الدراسة على المنهج الوصفي الارتباطي، أعدت الباحثة استبانتين، الأولى للنزاهة الأكاديمية والثانية للأداء التدريسي، طبقتا على عينة بلغت 200 طالبة من طالبات كلية التربية بجامعة حائل. النتائج: أظهرت نتائج الدراسة أن درجة التزام أعضاء هيئة التدريس في كلية التربية بجامعة حائل بقيم النزاهة الأكاديمية ومجالاتها (الجانب الشخصي، الاجتماعي، التعليمي) كانت بدرجة كبيرة، وأن مستوى الأداء التدريسي ومجالاته (التخطيط، التنفيذ، التقويم) لدى أعضاء هيئة التدريس كان بدرجة كبيرة، كما أظهرت وجود علاقة إيجابية طردية قوية دالة إحصائيا بين النزاهة الأكاديمية ومستوى الأداء التدريسي لدى أعضاء هيئة التدريس بكلية التربية بجامعة حائل. الخاتمة: أوصت الدراسة بضرورة تعزيز النزاهة الأكاديمية لدى أعضاء هيئة التدريس في كلية التربية بجامعة حائل لما لها من أثر في مستوى أدائهم التدريسي.
|b Objectives: The study aimed to identify the degree of prac-ticing the academic integrity by the faculty members of the Faculty of Education, Hael University and its relationship with their teaching performance. Method: A descriptive correlational approach was used in this study. Two question-naires, for academic integrity and teaching performance, de-signed by the researcher, were administered to a sample of 200 female students in the Faculty of Education, Hael Uni- versity. Results: The findings of the study revealed that the degree of adherence to values of the academic integrity and its areas (i.e., personal, social, educational) by the faculty members was high; the level of the faculty members' teach- ing performance and its areas (i.e., planning, implementa- tion, evaluation) was high; and there was a statistically sig-nificant, strong and direct relationship between the academic integrity and the level of teaching performance of the faculty members. Conclusion: Finally, the study recommended the necessity to reinforce the academic integrity with faculty members due to its effect on their teaching performance.
|
| 653 |
|
|
|a النزاهة الأكاديمية
|a الأمانة التعليمية
|a أعضاء هيئة التدريس
|a مؤسسات التعليم العالي
|a الجامعات السعودية
|
| 692 |
|
|
|a النزاهة
|a النزاهة الأكاديمية
|a الأداء التدريسي
|b Integrity
|b Academic Integrity
|b Teaching Performance
|
| 773 |
|
|
|4 التاريخ
|4 الاقتصاد
|6 History
|6 Economics
|c 007
|e Journal of the Gulf and Arabian Peninsula Studies
|f Maǧallaẗ dirāsāt al-ẖalīǧ wa-al-ǧažīraẗ al-ʹarabiyyaẗ
|l 190
|m س49, ع190
|o 0382
|s مجلة دراسات الخليج والجزيرة العربية
|v 049
|x 0254-4288
|
| 856 |
|
|
|u 0382-049-190-007.pdf
|
| 930 |
|
|
|d y
|p y
|q n
|
| 995 |
|
|
|a EcoLink
|
| 995 |
|
|
|a HumanIndex
|
| 999 |
|
|
|c 1430569
|d 1430569
|
