فعالية تطبيق نظم معلومات الموارد البشرية من خلال التخطيط للقوى العاملة في عملية التوظيف بالمنظمات الصحية
| المصدر: | المجلة العربية للنشر العلمي |
|---|---|
| الناشر: | مركز البحث وتطوير الموارد البشرية - رماح |
| المؤلف الرئيسي: | آل سالم، عبداللطيف صالح (مؤلف) |
| مؤلفين آخرين: | يحي، فيصل يحي (م. مشارك), آل سالم، حمد سالم (م. مشارك), اليامي، مهدي حسن (م. مشارك), آل سالم، حمد مانع (م. مشارك) |
| المجلد/العدد: | ع50 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
الأردن |
| التاريخ الميلادي: |
2022
|
| الشهر: | كانون الأول |
| الصفحات: | 1347 - 1360 |
| ISSN: |
2663-5798 |
| رقم MD: | 1437696 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | العربية |
| قواعد المعلومات: | EduSearch, HumanIndex |
| مواضيع: | |
| كلمات المؤلف المفتاحية: |
نظم معلومات الموارد البشرية | التخطيط للقوى العاملة | التوظيف بالمنظمات الصحية
|
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
3
| ISSN: |
2663-5798 |
|---|
عناصر مشابهة
-
تأثير توظيف أبعاد الهندسة المتزامنة في تحقيق الميزة التنافسية: بحث استطلاعي لآراء عينة من العاملين في معمل الألبسة الرجالية الجاهزة - النجف الأشرف
بواسطة: عبد الكاظم، علي محمد منشور: (2022) -
أثر عوامل الاستشراف "التوجه الاستراتيجي ونظم المعلومات الاستراتيجية" على تخطيط المسار الوظيفي وتمكين العاملين كآلية من آليات الأداء الاستراتيجي لإدارة الموارد البشرية
بواسطة: طولان، تهاني صالح زكي منشور: (2021) -
عناصر تصميم نموذج لنظام معلومات صحى
بواسطة: السيد، محمد أحمد منشور: (2015) -
دور نظم معلومات الموارد البشرية فى فاعلية التخطيط للقوى العاملة فى شركة البترول الوطنية الكويتية
بواسطة: العجمى، ناصر فهيد ناصر منشور: (2017) -
الارتقاء بأداء إدارة القوى العاملة في المؤسسات الصحية بالتطبيق على وزارة الصحة الاتحادية في الفترة 1956-2011 م.
بواسطة: علي، إخلاص أحمد محمد منشور: (2012)
