ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







دور القيادة الإبداعية في تحقيق التميز المؤسسي: دراسة ميدانية على جامعة الملك عبدالعزيز بجدة "1444 هـ. - 2023 م."

العنوان بلغة أخرى: The Role of Creative Leadership in Achieving Institutional Excellence
المصدر: مجلة العلوم الإقتصادية والإدارية والقانونية
الناشر: المركز القومي للبحوث غزة
المؤلف الرئيسي: الشيخي، أحمد حسن (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): Alshekhi, Ahmed Hassan
مؤلفين آخرين: مجلد، أسامة عبدالرحمن (م. مشارك)
المجلد/العدد: مج7, ع13
محكمة: نعم
الدولة: فلسطين
التاريخ الميلادي: 2023
الشهر: ديسمبر
الصفحات: 16 - 34
ISSN: 2522-3372
رقم MD: 1442338
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EcoLink, IslamicInfo
مواضيع:
كلمات المؤلف المفتاحية:
القيادة الإبداعية | التميز المؤسسي | جامعة الملك عبدالعزيز بجدة | الإدارة | Creative Leadership | Institutional Excellence | King Abdulaziz University in Jeddah | Management
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

82

حفظ في:
LEADER 03307nam a22002537a 4500
001 2188576
041 |a ara 
044 |b فلسطين 
100 |9 764115  |a الشيخي، أحمد حسن  |e مؤلف  |g Alshekhi, Ahmed Hassan 
245 |a دور القيادة الإبداعية في تحقيق التميز المؤسسي:  |b دراسة ميدانية على جامعة الملك عبدالعزيز بجدة "1444 هـ. - 2023 م." 
246 |a The Role of Creative Leadership in Achieving Institutional Excellence 
260 |b المركز القومي للبحوث غزة  |c 2023  |g ديسمبر 
300 |a 16 - 34 
336 |a بحوث ومقالات  |b Article 
520 |a هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على دور القيادة الإبداعية بأبعادها (الحساسية بالمشكلات، الطلاقة، المرونة، الأصالة) في تحقيق التميز المؤسسي، ولتحقيق هذا الهدف فقد استخدم الباحث المنهج الوصفي التحليلي، من خلال توزيع استبانة على عينة عشوائية بسيطة مقدارها (80) من مجتمع الدراسة. وأظهرت نتائج الدراسة وجود دور للقيادة الإبداعية في كل بعد من أبعادها في تحقيق التميز المؤسسي، وفي ضوء النتائج السابقة أوصت الدراسة: تفعيل دور القيادة الإبداعية في تحقيق التميز المؤسسي، وضرورة النظر إلى التميز المؤسسي والاهتمام به وفق الفكر الإبداعي.  |b This study aimed to identify the role of creative leadership in its dimensions (sensitivity to problems, fluency, flexibility, originality) in achieving institutional excellence. To achieve this goal, the researcher used the analytical descriptive approach, by distributing a questionnaire to a simple random sample of (80) from the study population, The results of the study showed that there is a role for creative leadership in each of its dimensions in achieving institutional excellence, In light of the previous results, the study recommended: Activating the role of creative leadership in achieving institutional excellence, and the need to look at institutional excellence and pay attention to it according to creative thought. 
653 |a الإبداع الإداري  |a القيادة الإبداعية  |a الإدارة الجامعية  |a السعودية 
692 |a القيادة الإبداعية  |a التميز المؤسسي  |a جامعة الملك عبدالعزيز بجدة  |a الإدارة  |b Creative Leadership  |b Institutional Excellence  |b King Abdulaziz University in Jeddah  |b Management 
700 |a مجلد، أسامة عبدالرحمن  |g Mujalad, Osama Abdel Rahman  |e م. مشارك  |9 702675 
773 |4 الاقتصاد  |4 القانون  |6 Economics  |6 Law  |c 002  |e Journal of Economic, Administrative and Legal Sciences  |f Mağallaẗ al-ʿulūm al-iqtiṣādiyyaẗ wa-al-idāriyyaẗ wa-al-qānūniyyaẗ  |l 013  |m مج7, ع13  |o 1743  |s مجلة العلوم الإقتصادية والإدارية والقانونية  |v 007  |x 2522-3372 
856 |u 1743-007-013-002.pdf 
930 |d y  |p y  |q n 
995 |a EcoLink 
995 |a IslamicInfo 
999 |c 1442338  |d 1442338