أساليب التحفيز من منظور إسلامي ودورها في تحسين أداء العاملين في المؤسسات التربوية
| العنوان بلغة أخرى: |
Motivation Methods from an Islamic Perspective and their Role in Improving the Performance of Workers in Educational Institutions |
|---|---|
| المصدر: | مجلة العلوم التربوية والدراسات الإنسانية |
| الناشر: | جامعة تعز فرع التربة - دائرة الدراسات العليا والبحث العلمي |
| المؤلف الرئيسي: | السالم، أحمدنا محمد محمود اعمر (مؤلف) |
| المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Salem, Ahmedne Mohamed Mahmoud Amar |
| المجلد/العدد: | ع36 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
اليمن |
| التاريخ الميلادي: |
2024
|
| الشهر: | يناير |
| الصفحات: | 422 - 441 |
| DOI: |
10.55074/2152-000-036-016 |
| ISSN: |
2617-5908 |
| رقم MD: | 1448812 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | العربية |
| قواعد المعلومات: | EduSearch, HumanIndex |
| مواضيع: | |
| كلمات المؤلف المفتاحية: |
التحفيز | المنظور الإسلامي | تحسين الأداء | العاملين | المؤسسات التربوية | Motivation | Islamic Perspective | Performance Improvement | Employees | Educational Institutions
|
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
51
| LEADER | 01774nam a22002417a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 2194538 | ||
| 024 | |3 10.55074/2152-000-036-016 | ||
| 041 | |a ara | ||
| 044 | |b اليمن | ||
| 100 | |9 545232 |a السالم، أحمدنا محمد محمود اعمر |e مؤلف |g Salem, Ahmedne Mohamed Mahmoud Amar | ||
| 245 | |a أساليب التحفيز من منظور إسلامي ودورها في تحسين أداء العاملين في المؤسسات التربوية | ||
| 246 | |a Motivation Methods from an Islamic Perspective and their Role in Improving the Performance of Workers in Educational Institutions | ||
| 260 | |b جامعة تعز فرع التربة - دائرة الدراسات العليا والبحث العلمي |c 2024 |g يناير | ||
| 300 | |a 422 - 441 | ||
| 336 | |a بحوث ومقالات |b Article | ||
| 653 | |a الإدارات التربوية |a الأساليب التحفيزية |a الأداء الوظيفي |a التحفيز الإداري | ||
| 692 | |a التحفيز |a المنظور الإسلامي |a تحسين الأداء |a العاملين |a المؤسسات التربوية |b Motivation |b Islamic Perspective |b Performance Improvement |b Employees |b Educational Institutions | ||
| 773 | |4 العلوم الإنسانية ، متعددة التخصصات |4 العلوم الاجتماعية ، متعددة التخصصات |6 Humanities, Multidisciplinary |6 Social Sciences, Interdisciplinary |c 016 |e Humanities and Educational Sciences Journal |f Maǧallaẗ al-ʿulūm al-tarbawiyyaẗ wa-al-dirāsāt al-insāniyyaẗ |l 036 |m ع36 |o 2152 |s مجلة العلوم التربوية والدراسات الإنسانية |v 000 |x 2617-5908 | ||
| 856 | |u 2152-000-036-016.pdf | ||
| 930 | |d y |p y |q n | ||
| 995 | |a EduSearch | ||
| 995 | |a HumanIndex | ||
| 999 | |c 1448812 |d 1448812 | ||
عناصر مشابهة
-
التحفيز الإسلامي في المؤسسات المعاصرة
بواسطة: دهمان، عبدالمنعم منشور: (2015) -
التحفيز من منظور إسلامي ودوره في جودة الأداء
بواسطة: محمد، محمد عبدالحميد منشور: (2017) -
العوامل التحفيزية في تحسين الأداء الوظيفي للعامل بمؤسسة المرفق العام
بواسطة: لعور، أمين منشور: (2023) -
درجة ممارسة معلمات المرحلة الابتدائية لأساليب التحفيز الإلكتروني في برنامج ميكروسوفت تيمز Microsoft Teams ومعوقات ذلك من وجهة نظرهن
بواسطة: المدهونى، فوزية بنت عبدالله منشور: (2023) -
التحفيز الإسلامي في المؤسسات المعاصرة: تحفيز الأفراد والفرق: الحلقة 2
بواسطة: دهمان، عبدالمنعم منشور: (2015)
