LEADER |
01608nam a22002297a 4500 |
001 |
2197496 |
024 |
|
|
|3 10.37218/1426-011-002-003
|
041 |
|
|
|a ara
|
044 |
|
|
|b الجزائر
|
100 |
|
|
|9 306139
|a محامد، آيت موهوب
|e مؤلف
|q Mahamed, Ait Mawhoub
|
245 |
|
|
|a توجه الموظفين نحو التسيب الإداري وعلاقته بالاستغراق الوظيفي:
|b دراسة ميدانية في مديرية السياحة والصناعة التقليدية لولاية تيبازة
|
246 |
|
|
|a Employees' Attitude towards Administrative Idleness and its Relationship to Job Absorption:
|b A Field Study in the Directorate of Tourism and Handicrafts of the Wilaya of Tipaza
|
260 |
|
|
|b المركز الجامعي مرسلي عبدالله بتيبازة
|c 2024
|g جانفي
|
300 |
|
|
|a 43 - 61
|
336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|b Article
|
653 |
|
|
|a الأداء الإداري
|a السلوكيات الوظيفية
|a الموظف العام
|a الأساليب الإدارية
|a المؤسسات الحكومية
|a الجزائر
|
692 |
|
|
|a التسيب الإداري
|a الاستغراق الوظيفي
|a النظرية الوظيفية
|b Administrative Idleness
|b Job Absorption
|b Functional Theory
|
773 |
|
|
|4 العلوم الإنسانية ، متعددة التخصصات
|6 Humanities, Multidisciplinary
|c 003
|f Dafātir al-buḥūṯ al-ՙilmiyaẗ
|l 002
|m مج11, ع2
|o 1426
|s مجلة دفاتر البحوث العلمية
|t Journal of Scientific Research
|v 011
|x 2335-1837
|
856 |
|
|
|u 1426-011-002-003.pdf
|
930 |
|
|
|d y
|p y
|q n
|
995 |
|
|
|a HumanIndex
|
999 |
|
|
|c 1451959
|d 1451959
|