أثر الريادة الاجتماعية في التكيف الاستراتيجي بوجود ملاءمة "الفرد - المنظمة" متغيرا وسيط في وزارة التنمية الاجتماعية الأردنية
| العنوان بلغة أخرى: |
The Impact of Social Entrepreneurship on Strategic Adaptation in of "Person - Organization" Alignment as a Mediating Variable in the Jordanian Ministry of Social Development |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي: | أبو سمهدانة، رياض أحمد سلمان (مؤلف) |
| المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Abu Sammadana, Riyad Ahmad Salman |
| مؤلفين آخرين: | العزب، حسين محمد عقيل (مشرف) |
| محكمة: | نعم |
| التاريخ الميلادي: |
2024
|
| موقع: | مؤتة |
| الصفحات: | 1 - 188 |
| رقم MD: | 1467144 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة دكتوراه |
| الجامعة: | جامعة مؤتة |
| الكلية: | كلية الدراسات العليا |
| الدولة: | الاردن |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
47
عناصر مشابهة
-
أثر تبني استراتيجيات الريادة التنظيمية في تحقيق النجاح الاستراتيجي من خلال ذكاء الأعمال كمتغير وسيط في البنوك التجارية الأردنية
بواسطة: أبو أربيحة، علي أحمد عبدالله منشور: (2023) -
أثر الريادة الاستراتيجية في الأداء المنظمي: الدور الوسيط للتجديد الاستراتيجي في شركات تكنولوجيا المعلومات والاتصالات في مجمع الملك الحسين للأعمال في الأردن
بواسطة: السعود، منيب أحمد سالم منشور: (2024) -
أثر التوجه الاستراتيجي في إدارة الاحتواء العالي من خلال استراتيجية التمكين الإداري متغيراً وسيطاً: دراسة تطبيقية في وزارة الداخلية الأردنية
بواسطة: أبو قاعود، أنور محمود عسكر منشور: (2024) -
الدور الوسيط لقدرات ذكاء الأعمال بين الريادة التنظيمية والنجاح الاستراتيجي في الجامعة الحكومية الأردنية
بواسطة: الحواجرة، كامل محمد يوسف منشور: (2018) -
أثر الذكاء الاستراتيجي في إدارة الأزمات: الدور الوسيط للريادة في شركات صناعة الأدوية الأردنية
بواسطة: العليمات، صفاء سليمان محمد منشور: (2024)
