ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > أثر الازدهار في العمل على رأس...>الوصف

أثر الازدهار في العمل على رأس المال الفكري: دراسة ميدانية على البنوك المقيدة بالبورصة المصرية

العنوان بلغة أخرى: The Impact of Business Prosperity on Intellectual Capital: An Empirical Study on Banks Listed on the Egyptian Stock Exchange
المصدر: المجلة العلمية للاقتصاد والتجارة
الناشر: جامعة عين شمس - كلية التجارة
المؤلف الرئيسي: الدهشان، أيمن عبدالخالق محمد محمد (مؤلف)
مؤلفين آخرين: عثمان، أماني درويش (مشرف) , حسن، أحمد علي محمد (مشرف)
المجلد/العدد: ع2
محكمة: نعم
الدولة: مصر
التاريخ الميلادي: 2024
الشهر: يوليو
الصفحات: 1221 - 1266
ISSN: 2636-2562
رقم MD: 1483489
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EcoLink
مواضيع:
البنوك التجارية | الازدهار في العمل | رأس المال الفكري | البورصة المصرية
كلمات المؤلف المفتاحية:
الازدهار في العمل | رأس المال الفكري | رأس المال البشري | رأس مال العملاء | المكونات العاطفية | الرفاهية الوجدانية | الرفاهية النفسية | الرفاهية الاجتماعية | البنوك المقيدة بالبورصة المصرية | الحيوية | التعلم | Prosperity at Work | Intellectual Capital | Human Capital | Customer Capital | Emotional Components | Emotional Well-Being | Psychological Well-Being | Social Well-Being | Banks Listed on the Egyptian Stock Exchange | Vitality | Learning
رابط المحتوى:
PDF (صورة)     
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

22

حفظ في:
المستخلص: هدفت هذه الدراسة يتمثل الهدف العام للدراسة في الكشف عن دور الازدهار في العمل كمتغير معدل في العلاقة بين رأس المال الفكري بالبنوك المقيدة بالبورصة المصرية. منهجية الدراسة: استخدمت الدراسة المنهج الوصفي والتحليلي. وتمثل مجتمع الدراسة في إجمالي عدد العاملين بالمستويات الوظيفية المختلفة بالبنوك المقيدة بالبورصة المصرية والبالغ عددهم (٤٩٨٥٠) موظفا. واعتمادا على، أهم النتائج: توصلت الدراسة إلى عدة نتائج، من أهمها وجود تأثير إيجابي ذو دلالة إحصائية لبعدي الازدهار في العمل (الحيوية، التعلم) على رأس المال الفكري بالبنوك المقيدة بالبورصة المصرية. التوصيات: خلصت الدراسة إلى العديد من التوصيات وكذلك تحسين مستوى الازدهار بالعمل بها، وتعزيز دورهما في بناء رأس مال فكري متميز. كما اقترحت الدراسة خطة عمل تتضمن مجموعة من الآليات لتنفيذ توصيات الدراسة.

Objective: The general objective of this study is to reveal the role of prosperity in acting as a modifying variable in the relationship between intellectual capital in banks listed on the Egyptian Stock Exchange. Study methodology Study methodology: The study used the descriptive and analytical method. The study population represented the total number of employees at different job levels in banks listed on the Egyptian Stock Exchange, which amounted to 49,850 employees. Results: The study reached several conclusions, the most important of which is the existence of a statistically significant positive effect of the two dimensions of work flourishing (vitality, learning) on intellectual capital in banks listed on the Egyptian Stock Exchange. Recommendations: The study concluded with many recommendations, as well as improving the level of prosperity by working with it, and enhancing their role in building distinguished intellectual capital. The study also proposed an action plan that includes a set of mechanisms to implement the study’s recommendations.
ISSN: 2636-2562

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.