LEADER |
01710nam a22003257a 4500 |
001 |
1573170 |
041 |
|
|
|a ara
|
100 |
|
|
|9 790276
|a العتوم، مريانا عبدالله
|e مؤلف
|g Otoom, Mariana Abdallah
|
245 |
|
|
|a أثر ممارسات الاستقطاب والاختيار على قدرة المستشفيات الخاصة الأردنية في الاحتفاظ بالموظفين
|
246 |
|
|
|a The Impact of Recruitment and Selection Practices on the Ability of Jordanian Private Hospitals to Retain Employees
|
260 |
|
|
|a المفرق
|c 2023
|
300 |
|
|
|a 1 - 67
|
336 |
|
|
|a رسائل جامعية
|
502 |
|
|
|b رسالة ماجستير
|c جامعة آل البيت
|f كلية الأعمال
|g الاردن
|o 0313
|
653 |
|
|
|a الموارد البشرية
|a الاحتفاظ بالموظفين
|a الكفاءات المهنية
|a المستشفيات الخاصة
|a الأردن
|
700 |
|
|
|a عبابنة، هايل طلاق محمود
|g Ababneh, Hayel Talaq Mahmoud
|e مشرف
|9 423974
|
856 |
|
|
|u 9802-005-027-0313-T.pdf
|y صفحة العنوان
|
856 |
|
|
|u 9802-005-027-0313-A.pdf
|y المستخلص
|
856 |
|
|
|u 9802-005-027-0313-C.pdf
|y قائمة المحتويات
|
856 |
|
|
|u 9802-005-027-0313-F.pdf
|y 24 صفحة الأولى
|
856 |
|
|
|u 9802-005-027-0313-1.pdf
|y 1 الفصل
|
856 |
|
|
|u 9802-005-027-0313-2.pdf
|y 2 الفصل
|
856 |
|
|
|u 9802-005-027-0313-3.pdf
|y 3 الفصل
|
856 |
|
|
|u 9802-005-027-0313-4.pdf
|y 4 الفصل
|
856 |
|
|
|u 9802-005-027-0313-5.pdf
|y 5 الفصل
|
856 |
|
|
|u 9802-005-027-0313-R.pdf
|y المصادر والمراجع
|
856 |
|
|
|u 9802-005-027-0313-S.pdf
|y الملاحق
|
930 |
|
|
|d y
|
995 |
|
|
|a Dissertations
|
999 |
|
|
|c 1489357
|d 1489357
|