تقييم واقع الصمت التنظيمي بنوعيه "الدفاعي - الإذعان" لدى العاملين الإداريين في جامعة الكويت وعلاقته بانتشار الاحتراق الوظيفي وضعف الالتزام الوظيفي وضعف الأداء الوظيفي فيما بينهم

يجب تسجيل الدخول أولا

العنوان بلغة أخرى:	The Assessment of Organizational Silence of Both Types "Defensiveness – Compliance" among Administrative Workers at Kuwait University and its Relationship to the Spread of Job Burnout, Weak Organizational Commitment and Poor Job Performance among them
المصدر:	مجلة المنارة للبحوث والدراسات - سلسلة الأعمال
الناشر:	جامعة آل البيت
المؤلف الرئيسي:	البوص، فالح سعد فهد (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية):	Albouss, Faleh
المجلد/العدد:	مج3, ع3
محكمة:	نعم
الدولة:	الأردن
التاريخ الميلادي:	2024
التاريخ الهجري:	1446
الشهر:	أيلول
الصفحات:	365 - 410
ISSN:	2958–2393
رقم MD:	1498780
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
اللغة:	العربية
قواعد المعلومات:	EcoLink
مواضيع:	السلوكيات التنظيمية \| الأداء المهني \| الإنهاك الوظيفي \| الجامعات الكويتية
كلمات المؤلف المفتاحية:	الصمت التنظيمي \| الصمت الدفاعي \| صمت الإذعان \| الاحتراق الوظيفي \| الالتزام التنظيمي \| الأداء الوظيفي \| Organizational Silence \| Defensive Silence \| Acquiescent Silence \| Job Burnout \| Organizational Commitment \| Job Performance
رابط المحتوى:	PDF (صورة)