تم إضافة تقرير جديد 2024
ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا









الرئيسية > بحث>دور القيادة التحويلية في تنمية...>الوصف

دور القيادة التحويلية في تنمية رأس المال الفكري: دراسة ميدانية على القطاع المصرفي اليمني

المصدر: مجلة العلوم الإدارية والاقتصادية
الناشر: جامعة عدن - كلية الاقتصاد والعلوم الإدارية
المؤلف الرئيسي: الحامد، عبداللاه محمد (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): Al-Hamed, Abdellah Muhammad
المجلد/العدد: ع28
محكمة: نعم
الدولة: اليمن
التاريخ الميلادي: 2021
الشهر: ديسمبر
الصفحات: 147 - 190
DOI: 10.36056/0442-000-028-005
ISSN: 2222-6702
رقم MD: 1501613
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EcoLink
مواضيع:
القطاع المصرفي | رأس المال | أبعاد القيادة التحويلية | اليمن
كلمات المؤلف المفتاحية:
القيادة التحويلية | رأس المال الفكري | القطاع المصرفي اليمني | Transformational Leadership | Intellectual Capital | Yemeni Banking Sector
رابط المحتوى:
PDF (صورة)     
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

10

حفظ في:
المستخلص: هدفت الدراسة إلى التعرف على دور القيادة التحويلية في تنمية راس المال الفكري في القطاع المصرفي اليمني. وحتى يحقق البحث أهدافه قام الباحث بإعداد استبانة مكونة من (45) فقرة. تم توزيع (120) استبانة على أربعة مصارف بمدينة عدن، استعيدت منها (110) استمارة، وخضعت للتحليل (98) استمارة وتمثل (82%) من الاستمارات الموزعة. وموظفه، وحتى يحقق البحث أهدافه فقد قام الباحث بإعداد استبانة مكونه من (45) فقرة، وزعت على عينة من موظفي المصارف الأربعة استعيدت منها (110) استبانة جميعها صالحة للتحليل وبنسبة استجابة بلغت (92%). وقد استخدم الباحث البرنامج الإحصائي Statistical Package for Social Science (SPSS) لتحليل البيانات. وقد خلصت الدراسة إلى مجموعة من النتائج أهمها أن للقيادة التحويلية أثر معنوي في تنمية رأس المال الفكري، كما أظهرت مستوى متوسط لأبعاد القيادة التحويلية في المصارف المبحوثة، ومستوى مرتفع من الاهتمام بتنمية رأس المال الفكري. واختتمت الدراسة بجملة من التوصيات التي ستساهم في تحسين أداء القطاع المصرفي اليمني.

The study aimed to identify the impact of transformational leadership on the in intellectual capital development the Yemeni banking sector. In order to achieve the research objectives, the researcher prepared a questionnaire consisting of (45) items. The distribution of (120) to identify the 4 banks in the Aden city, restored them (110) form, and the lack of information, and analyzed (98) form, and represent (82%) of the total distributed questionnaires. It's used the statistical program (SPSS). The study concluded with a set of results, the most important of which is that the transformational leadership in its four dimensions (ideal effect, motivation, individual interest, intellectual stimulation, and empowerment) has influenced the level of the investment in intellectual capital. The study concluded with a set of recommendations, which it hopes researcher contribution to the development of the Yemeni banking sector.
ISSN: 2222-6702

عناصر مشابهة


© 2025 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.