العنوان بلغة أخرى: |
A Proposed Conceptual Framework for Enhancing the Role of Training in Human Resource Development in the Kingdom of Saudi Arabia |
---|---|
المصدر: | المجلة العربية للإدارة |
الناشر: | المنظمة العربية للتنمية الإدارية |
المؤلف الرئيسي: | إسماعيل، سارة محمد (مؤلف) |
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Ismail, Sarah Mohammed |
مؤلفين آخرين: | علي، بدرية محمد (م. مشارك) , محمد، بدر صالح العبدي (م. مشارك) , الحفظي، شهد عبدالخالق (م. مشارك) |
المجلد/العدد: | مج44, ع1 |
محكمة: | نعم |
الدولة: |
مصر |
التاريخ الميلادي: |
2024
|
الشهر: | فبراير |
الصفحات: | 237 - 262 |
ISSN: |
1110-5453 |
رقم MD: | 1505170 |
نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
اللغة: | العربية |
قواعد المعلومات: | EcoLink |
مواضيع: | |
كلمات المؤلف المفتاحية: |
التأهيل | التدريب | الموارد البشرية | التنمية البشرية | Qualification | Training | Human Resources | Human Development
|
رابط المحتوى: |
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها. |
LEADER | 01609nam a22002537a 4500 | ||
---|---|---|---|
001 | 2248746 | ||
041 | |a ara | ||
044 | |b مصر | ||
100 | |9 799197 |a إسماعيل، سارة محمد |e مؤلف |g Ismail, Sarah Mohammed | ||
245 | |a تصور مقترح لتعزيز دور التدريب في تنمية الموارد البشرية بالمملكة العربية السعودية | ||
246 | |a A Proposed Conceptual Framework for Enhancing the Role of Training in Human Resource Development in the Kingdom of Saudi Arabia | ||
260 | |b المنظمة العربية للتنمية الإدارية |c 2024 |g فبراير | ||
300 | |a 237 - 262 | ||
336 | |a بحوث ومقالات |b Article | ||
653 | |a التنمية المستدامة |a إدارة الموارد البشرية |a خطط التنمية |a السعودية | ||
692 | |a التأهيل |a التدريب |a الموارد البشرية |a التنمية البشرية |b Qualification |b Training |b Human Resources |b Human Development | ||
700 | |9 799206 |a علي، بدرية محمد |e م. مشارك |g Ali, Baderiya Mohammad | ||
700 | |9 799207 |a محمد، بدر صالح العبدي |e م. مشارك |g Mohammed, Badr Saleh Al-Abdi | ||
700 | |9 799210 |a الحفظي، شهد عبدالخالق |e م. مشارك |g Al-Hafzi, Shahad Abdul Khaliq | ||
773 | |4 الإدارة |6 Management |c 014 |e Arab Journal of Administration |f Al-Mağallah Al-ʿArabiyyaẗ Lil-Īdārah |l 001 |m مج44, ع1 |o 0345 |s المجلة العربية للإدارة |v 044 |x 1110-5453 | ||
856 | |u 0345-044-001-014.pdf | ||
930 | |d n |p y |q n | ||
995 | |a EcoLink | ||
999 | |c 1505170 |d 1505170 |