تخطيط التعاقب الوظيفي في المكتبات ومراكز المعلومات
| العنوان بلغة أخرى: |
Succession Planning in Libraries and Information Centers |
|---|---|
| المصدر: | مجلة كلية الآداب بقنا |
| الناشر: | جامعة جنوب الوادي - كلية الآداب |
| المؤلف الرئيسي: | محمد، ياسمين على محمود (مؤلف) |
| مؤلفين آخرين: | عبدالحكيم، إيمان سيد (م. مشارك) , سعيد، طه محمود خضر (م. مشارك) |
| المجلد/العدد: | ع61 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
مصر |
| التاريخ الميلادي: |
2023
|
| الشهر: | أكتوبر |
| الصفحات: | 323 - 389 |
| ISSN: |
1110-614X |
| رقم MD: | 1510161 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | العربية |
| قواعد المعلومات: | AraBase |
| مواضيع: | |
| كلمات المؤلف المفتاحية: |
تخطيط التعاقب الوظيفي | المكتبات | مراكز المعلومات | Succession Planning | Libraries | Information Centers
|
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
7
| ISSN: |
1110-614X |
|---|
عناصر مشابهة
-
فاعلية برنامج تدريبي مقترح لتفعيل سياسة التدوير الوظيفي للعاملين في المكتبات الجامعية: جامعة المنيا أنموذجاً
بواسطة: الجلاب، محمد فتحي محمود محمد منشور: (2019) -
الرضا الوظيفي للعاملين بالمكتبات الجامعية وعلاقته بمستوى الأداء : دراسة تطبيقية على مكتبات جامعة أم درمان الإسلامية
بواسطة: أحمد، دريا محمد علي منشور: (2001) -
الجودة والأداء في المكتبات الجامعية ومراكز المعلومات: رؤية مستقبلية
بواسطة: معيتيق، المبروك محمد منشور: (2020) -
الاحتياجات التدريبية في مجال تقانة المعلومات للعاملين بالمكتبات الجامعية في السودان : دراسة تطبيقية على ثلاثة عشر جامعة
بواسطة: عبدالرحمن، وهبي عبدالفتاح منشور: (2013) -
التخطيط الاستراتيجي في المكتبات ومراكز المعلومات دراسة وتخطيط للرؤية والرسالة
بواسطة: عبيد، عصام محمد علي منشور: (2006)
