أثر مهارات الموارد البشرية في الابتكار المنظمي: الدور المعدل للدعم المنظمي في البنوك التجارية الأردنية
| العنوان بلغة أخرى: |
The Impact of Human Resource Skills on Organizational Innovation: The Moderating Role of Organizational Support at Jordanian Commercial Banks |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي: | طه، سهام محمد أحمد (مؤلف) |
| المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Taha, Siham Mohammad Ahmad |
| مؤلفين آخرين: | الخشالي، شاكر جار الله محمود (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2024
|
| موقع: | عمان |
| الصفحات: | 1 - 180 |
| رقم MD: | 1520831 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة دكتوراه |
| الجامعة: | جامعة العلوم الإسلامية العالمية |
| الكلية: | كلية الدراسات العليا |
| الدولة: | الاردن |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
27
| LEADER | 01850nam a22003377a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 1575106 | ||
| 041 | |a ara | ||
| 100 | |9 806819 |a طه، سهام محمد أحمد |e مؤلف |g Taha, Siham Mohammad Ahmad | ||
| 245 | |a أثر مهارات الموارد البشرية في الابتكار المنظمي: |b الدور المعدل للدعم المنظمي في البنوك التجارية الأردنية | ||
| 246 | |a The Impact of Human Resource Skills on Organizational Innovation: |b The Moderating Role of Organizational Support at Jordanian Commercial Banks | ||
| 260 | |a عمان |c 2024 | ||
| 300 | |a 1 - 180 | ||
| 336 | |a رسائل جامعية | ||
| 502 | |b رسالة دكتوراه |c جامعة العلوم الإسلامية العالمية |f كلية الدراسات العليا |g الاردن |o 3779 | ||
| 653 | |a الموارد البشرية |a الابتكار التنظيمي |a الدعم التنظيمي |a البنوك التجارية |a الأردن | ||
| 700 | |9 531891 |a الخشالي، شاكر جار الله محمود |e مشرف |g Alkhshali, Shaker Jarallah | ||
| 856 | |u 9802-023-002-3779-T.pdf |y صفحة العنوان | ||
| 856 | |u 9802-023-002-3779-A.pdf |y المستخلص | ||
| 856 | |u 9802-023-002-3779-C.pdf |y قائمة المحتويات | ||
| 856 | |u 9802-023-002-3779-F.pdf |y 24 صفحة الأولى | ||
| 856 | |u 9802-023-002-3779-1.pdf |y 1 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-023-002-3779-2.pdf |y 2 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-023-002-3779-3.pdf |y 3 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-023-002-3779-4.pdf |y 4 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-023-002-3779-5.pdf |y 5 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-023-002-3779-6.pdf |y 6 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-023-002-3779-R.pdf |y المصادر والمراجع | ||
| 856 | |u 9802-023-002-3779-S.pdf |y الملاحق | ||
| 930 | |d y | ||
| 995 | |a Dissertations | ||
| 999 | |c 1520831 |d 1520831 | ||
عناصر مشابهة
-
أثر الاستشراف الاستراتيجي في فاعلية إدارة الأزمات: الدور الوسيط للابتكار المنظمي في البنوك التجارية الأردنية
بواسطة: الحجاحجة، دعاء أحمد سليمان منشور: (2024) -
أثر ترتيبات العمل المرن في قطاع الخدمات المصرفية على الابتكار التنظيمي: دراسة تطبيقية على العاملين بالبنوك التجارية بمدينة المنصورة
بواسطة: أحمد، علي يونس إبراهيم سيد منشور: (2019) -
أثر إدارة الموارد البشرية الإلكترونية في الإبداع التنظيمي في البنوك التجارية الأردنية
بواسطة: العجالين، وسيم فالح منشور: (2022) -
أثر استراتيجيات إدارة الموارد البشرية على الالتزام التنظيمي لدى العاملين في البنوك التجارية الأردنية: الدور المعدل للثقافة التنظيمية
بواسطة: الغربات، آية عبدالكريم أحمد منشور: (2023) -
تنمية الموارد البشرية وأثرها على الابتكار التنظيمي: الدور الوسيط للرشاقة التنظيمية في شركات الاتصالات الأردنية
بواسطة: شاهين، دينا محمد علي منشور: (2023)
