ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > أثر السمات الخمسة الكبرى للشخص...>الوصف

أثر السمات الخمسة الكبرى للشخصية في الأداء الوظيفي لدى موظفي القطاع الحكومي في الأردن: المجلس الأعلى لحقوق الأشخاص ذوي الإعاقة حالة دراسية

العنوان بلغة أخرى: The Impact of the Big Five Personality Traits in Job Performance among Public Sector Employees in Jordan: Higher Council for the Rights of Persons with Disabilities "HCD" - Case Study
المؤلف الرئيسي: خليفات، روان سليمان (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): Khleifat, Rawan Suleiman
مؤلفين آخرين: الحنيطي، محمد فالح (مشرف)
التاريخ الميلادي: 2021
موقع: عمان
الصفحات: 1 - 141
رقم MD: 1525146
نوع المحتوى: رسائل جامعية
اللغة: العربية
الدرجة العلمية: رسالة ماجستير
الجامعة: الجامعة الاردنية
الكلية: كلية الدراسات العليا
الدولة: الاردن
قواعد المعلومات: Dissertations
مواضيع:
الأداء الوظيفي | السمات الشخصية | الرضا الوظيفي | المؤسسات الحكومية | الأردن
رابط المحتوى:
صفحة العنوان     
المستخلص     
قائمة المحتويات     
24 صفحة الأولى     

الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.
صورة الغلاف QR قانون
حفظ في:

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.