ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا









انعكاسات الإدارة الإلكترونية على قيم العمل للموارد البشرية: دراسة ميدانية بجامعة الشاذلي بن جديد الطارف

العنوان بلغة أخرى: Implications of Electronic Management on the Work Values of Human Resources: A Field Study at the University of Chadli Bendjedid in El Tarf
المصدر: مجلة دراسات إنسانية واجتماعية
الناشر: جامعة وهران2 محمد بن أحمد
المؤلف الرئيسي: حريزي، منال (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): Harizi, Manel
المجلد/العدد: مج14, ع1
محكمة: نعم
الدولة: الجزائر
التاريخ الميلادي: 2025
الشهر: جانفي
الصفحات: 161 - 178
DOI: 10.46315/1714-014-001-012
ISSN: 2253-0592
رقم MD: 1536745
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: HumanIndex
مواضيع:
كلمات المؤلف المفتاحية:
الإدارة الإلكترونية | القيمة | العمل | الموارد البشرية | الجامعة | Electronic Management | The Value | Work | Human Resources | University
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

3

حفظ في:
LEADER 01642nam a22002297a 4500
001 2279810
024 |3 10.46315/1714-014-001-012 
041 |a ara 
044 |b الجزائر 
100 |9 642112  |a حريزي، منال  |e مؤلف  |g Harizi, Manel 
245 |a انعكاسات الإدارة الإلكترونية على قيم العمل للموارد البشرية:  |b دراسة ميدانية بجامعة الشاذلي بن جديد الطارف 
246 |a Implications of Electronic Management on the Work Values of Human Resources:  |b A Field Study at the University of Chadli Bendjedid in El Tarf 
260 |b جامعة وهران2 محمد بن أحمد  |c 2025  |g جانفي 
300 |a 161 - 178 
336 |a بحوث ومقالات  |b Article 
653 |a المؤسسات الجامعية  |a الأساليب الإلكترونية  |a إدارة الموارد البشرية  |a الاتصال الإداري  |a الموظفين والطلبة 
692 |a الإدارة الإلكترونية  |a القيمة  |a العمل  |a الموارد البشرية  |a الجامعة  |b Electronic Management  |b The Value  |b Work  |b Human Resources  |b University 
773 |4 العلوم الإنسانية ، متعددة التخصصات  |4 العلوم الاجتماعية ، متعددة التخصصات  |6 Humanities, Multidisciplinary  |6 Social Sciences, Interdisciplinary  |c 012  |e Dirassat Human and Social Studies  |f Dirāsāt insāniyaẗ wa iğtimāՙiyaẗ  |l 001  |m مج14, ع1  |o 1714  |s مجلة دراسات إنسانية واجتماعية  |v 014  |x 2253-0592 
856 |u 1714-014-001-012.pdf 
930 |d y  |p y  |q n 
995 |a HumanIndex 
999 |c 1536745  |d 1536745